В крупную ресторанную компанию требуется HRD.
Задачи:
- Поддержка и развитие корпоративной культуры
- Формирование кадрового резерва
- Подбор и адаптация сотрудников
- Компания с активной корпоративной культурой, с высоким темпом работы. Численность 1000 чел.
Требования:
- Необходим человек с высокими лидерскими и наставническими качествами
- Опыт работы в общепите не менее 3-х лет
Условия:
- З/п от 150 т.р. + релокация