В foodtech-компанию Шеф Маркет требуется HRD.
Шеф Маркет — сервис доставки продуктов с рецептами №1 в России и СНГ. Компания основана в 2012 году и входит в глобальный список key players в сегменте meal-kit.
Что предстоит делать:
Создавать, лидировать и развивать HR-процессы, обеспечивающие:
- Рекрутинг и адаптацию всех категорий персонала (массовые производственный, точечные специалисты, ТОП, IT);
- HR-поддержку (бизнес-партнерство) всех подразделений Компании;
- Оценку и развитие сотрудников внутри компании;
- Развитие корпоративной культуры, трансляцию Миссии и Ценностей компании;
- Выстраивание эффективных внутренних и внешних коммуникаций с сотрудниками, рынком труда, партнерами, HR-брендинг.
Формировать и развивать эффективную HR-команду (рекрутеры, HRBP, КДП).
Лидировать HR-проекты. Внедрять и обеспечивать эффективную работу общих стандартов и принципов, принятых в компании.
Желательно, также лидировать блоки КДП и ОТиПБ.
Требования:
- Высшее образование, высокая личная экспертиза во всех HR-блоках;
- Любовь к людям и профессии, много позитивной энергии, который вы готовы делиться;
- Понимание бизнеса, конкретные примеры успешной работы в роли HRD;
- Лидерство: способность брать ответственность, завершать задачи, достигать целей проектов;
- Техническая грамотность (работа в таск-треккерах, облачных программах, опыт внедрения HRM-систем);
- Опыт в роли HRD от 3 лет.
Условия:
- Возможность частично удаленной работы;
- Много доверия и ответственности;
- Широкий спектр интересных и амбициозных задач, через которые можно расти как профессионально, так и материально;
- Белую заработную плату, полное соблюдение ТК РФ;
- ДМС со стоматологией, корпоративное питание, безлимитную парковку;
- Скидку 20% на продукцию компании.