В команду МТС ищут HRD телеком-функции.
Функция включает направления: B2B, B2C, B2G, цифровые продукты и услуги, численность 4500+ во всех регионах России от Калининграда до Владивостока.
Чем предстоит заниматься:
- Бюджетирование и управление ФОТ
- Структурные изменения и оптимизации
- Управление мотивацией В2В, В2С
- Внутрикомм направление
- Сопровождение оценки
- Подбор, управление достаточностью
- Управление вовлеченостью (у компании Happy Job и свои пульс опросы)
- Обучение и развитие региональных команд
- Развитие лидерского потенциала для перехода на управленческие должности внутри компании
- Поддержка команд в наше непростое время
О команде:
В подчиненной команде есть несколько HRBP функций, внутрикомм менеджер, менеджеры по персоналу в регионах. Также есть эксперты центров компетенций (университет, c&b, подбор, hr бренд и внутрикомм), которые помогут сформировать и реализовать проекты для функции телеком.
Компания ожидает:
- Релевантный опыт в компаниях с похожей численностью, идеален опыт в телекоме, но не обязателен
- Зрелый и структурный HR
Предлагают:
- Годовой бонус 40%, классный соц. пакет
- М. Марксистская, Таганская, гибрид возможен