В биотехнологическую компанию BIOCAD требуется HR-партнер.
Обязанности:
- Консалтинг руководителей бизнеса по вопросам управления персоналом и выбора HR-сервисов и инструментов
- Адаптация HR-политик и сервисов под направление вверенного бизнеса/инициирование разработки новых HR-политик и сервисов
- Планирование и контроль ФОТ по бизнес-направлению
- Анализ организационной структуры, лидирование изменений в ней
- Участие в найме персонала на руководящие позиции (интервью, согласование условий) и контроль за адаптацией этих сотрудников
- Разработка и внедрение карьерных треков для сотрудников бизнеса
Требования:
- Опыт работы в роли HR BP/ HR generalist
- Знание фармацевтической отрасли, направлений бизнеса будет являться преимуществом
- Опыт сопровождения изменений и проектов в бизнесе
- Понимание основных HR метрик и KPI бизнеса/бизнес-направлений
- Опыт решения конфликтных ситуаций, медиаций
Условия работы:
- Достойный уровень оплаты труда, годовое премирование
- ДМС со стоматологией после испытательного срока, внутренняя программа поддержки здоровья и благополучия сотрудников B-WELL, программы помощи сотрудникам в трудных жизненных ситуациях; программа корпоративных скидок Best Benefits (спорт, отдых, рестораны, обучение и не только)
- Оплата мобильной связи и интернета
- Широкий спектр для обучения и развития: у компании есть внутренний корпоративный университет, корпоративная онлайн-библиотека Alpina Digital, внешние обучения и конференции, возможность обучения английскому языку в формате софинансирования; возможность участия в волонтерских программах
- Работа в инновационной биотехнологической компании полного цикла (входит в ТОП-3 в списке «20 лучших фармкомпаний России» по версии Forbes), результаты работы которой спасают жизни людей