Рекламное агентство РОССТ открывает вакансию HR директор.
Обязанности:
HR аудит, разработка HR стратегии в соответствии с задачами бизнеса;
Построение HR процессов, управление внутренней HR командой и внешними специалистами;
Управление рекрутингом и адаптацией;
Исследование и аналитика вовлечённости сотрудников;
Выстраивание карьерной лестницы сотрудников;
Построение системы компенсаций: сетка заработных плат и бонусов на основании грейдинга и обзора рынка ЗП;
Создание системы гибких бенефитов;
Построение системы управления эффективностью сотрудников;
Управление системой обучения и развития сотрудников;
Управление системой аттестации и оценки сотрудников;
Управление коучинг программами для руководителей, стратегические сессии для директоров и руководителей;
HR аналитика заработных плат;
Бюджетирование затрат на персонал;
Автоматизация HR процессов;
Управление корпоративной культурой/ философией бренда;
Управление изменениями в соответствии с трендами рынка;
Контроль кадрового делопроизводства и соответствия трудовому законодательству.
Требования:
Требуемый опыт работы: от 2-х лет;
Высшее образование;
Презентабельный внешний вид;
Энергичность, ответственность, коммуникабельность, целеустремлённость, инициативность, понимание психологии людей, грамотная устная и письменная речь;
Приветствуется опыт работы в сфере рекламы, масс-медиа, pr или IT-компании.
Условия:
Офис находится рядом со станцией метро Бауманская (в шаговой доступности от метро);
График работы пн-пт с 10.00 до 19.00 (возможно с 9:00 — 18:00, либо с 11:00-20:00);
ДМС, корпоративные скидки на фитнес;
Лучшие корпоративы;
Заработная плата обсуждается с финальным кандидатом на собеседовании.
