В производственную компанию требуется HR Директор.
Что предстоит:
- Разработка HR-стратегии для производственных подразделений;
- Набор и адаптация персонала (рабочие, менеджеры, топ персонал);
- Организация обучения, мотивации и контроля безопасности;
- Управление отношениями с сотрудниками, соблюдая трудовое законодательство.
Требования:
- Опыт в HR от 3 лет, желательно в производстве;
- Знание трудового права, навыки рекрутинга и лидерства;
- Готовность к командной работе и развитию.
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
Откликнуться с резюме.