В многопрофильную международную инвестиционную группу Finstar Financial Group открыта вакансия HR директор.
Обязанности:
- Управление HR департаментом;
- Организация процесса отбора кандидатов на все требуемые должности, первичная фильтрация, организация собеседований;
- Проведение оценки кандидатов на соответствие требованиям к вакантным должностям, планирование встреч, предоставление обратной связи участникам, организация тестирования кандидатов;
- Проведение первичных телефонных и видеоинтервью с потенциальными кандидатами;
- Организация и проведение собеседований с нанимающими менеджерами;
- Ведение личных документов сотрудников: формирование предложений о работе, координация логистики переезда сотрудников, ведение общих личных вопросов персонала, ведение графика отпусков;
- Подготовка трудовых и консультационных договоров, управление процессами «прием-переезд-увольнение» в соответствии с требованиями трудового законодательства и инструкциями отдела кадров HQ;
- Подготовка ежемесячных расчетов заработной платы;
- Разработка инициатив C&B в соответствии с рекомендациями отдела кадров HQ;
- Разработка плана удержания сотрудников;
- Подготовка ежемесячных отчетов по численности персонала и заработной плате для отдела кадров HQ, создание организационных структур для региона;
- Организация корпоративных мероприятий.
Требования:
- Не менее 5-7 лет успешного опыта, предпочтительно в потребительском финансировании, финансовых институтах или/и ИТ-компаниях.
- Соответствующий опыт в выполнении всех обязанностей в направлении HR.
- Личные качества: открытость, практичность, многозадачность. Сильные коммуникативные качества, способность вдохновлять и мотивировать персонал всех уровней.
- Знание английского языка будет являться преимуществом, но не является обязательным требованием.