В компанию-поставщик исследовательского оборудования и сервисных услуг Мелитэк требуется HR-директор.
Задачи:
- Организация процессов подбора, отбора и найма персонала (от обработки заявки до окончания адаптационного периода кандидатов)
- Адаптация и введение в должность новых сотрудников
- Организация и курирование работы по аттестации и оценки качества работы персонала, обучению, повышению квалификации персонала, для развития их профессиональных качеств
- Формирование и реализация корпоративной культуры компании, формирование кодекса корпоративной этики, HR-имиджа компании
- Разработка и актуализация систем мотивации и премирования сотрудников, участие в определение KPI сотрудников
Требования:
- Опыт внедрения электронного кадрового документооборота
- Знание различных методик подбора и оценки персонала, от классического интервью по компетенциям и тестирования, до эксклюзивного поиска (Exclusive search) и хедхантинг (headhunting)
- Опыт работы не менее 5 лет
Условия:
- Расположение офиса: рядом со ст. м. Калужская