В ВШГУ РАНХиГС требуется HR Business Partner.
Обязанности:
- Внедрение качественной экспертной и методологической поддержки руководителей подразделений по широкому спектру вопросов управления персоналом
- HR-бюджетирование, контроль ФОТ, ресурсное планирование
- Поддержка организационных изменений (орг. моделирование, расчет кейсов по планированию численности и ФОТ)
- Участие в постановке и мониторинге КПЭ
- Участие в подборе персонала
- Информирование и консультирование руководителей подразделений по вопросам рынка труда и обеспечения персоналом
- HR аналитика
- Поддержка новых сотрудников на период испытательного срока
- Участие в проектах по оценке, развитию, обучению
- Поддержка существующих инициатив, направленных на повышение эффективности управления персоналом (в т.ч. проектов по оптимизации и автоматизации процессов управления персоналом)
Требования:
- Опыт работы в роли HR BP от 3 лет
- Энергичность, инициативность, активная жизненная позиция
- Личностные качества: высокий лидерский потенциал, системное мышление, развитые организаторские и коммуникативные навыки, ориентация на результат, гибкость, стрессоустойчивость
Условия:
- Официальное трудоустройство
- Уровень заработной платы по итогам собеседования
- Рабочее место в шаговой доступности от метро Юго-Западная
- Возможность прикрепления к медицинскому центру РАНХиГС по ОМС
- На территории Академии: кафе, парковка, спортивный центр