В быстрорастущую сеть розничных магазинов и онлайн-супермаркет товаров для сада Семь Семян требуется HR Business Partner.
Семь Семян поддерживает садоводов - любителей современных сервисов, а также развивают культуру DIY фермерства.
Ценности компании – забота о сотрудниках и клиентах, минимум бюрократии, максимальная открытость, лаконичность и преданность делу.
А еще у компании есть серебряная кнопка YouTube, 3 розничных магазина, своя линейка товаров и большие планы по развитию бренда.
Что компания готова предложить:
- Комфортные условия для работы;
- Много интересных проектов и задач;
- Клёвый и креативный коллектив;
- Гибридный формат работы;
- Достойную заработную плату и корпоративные плюшки;
Как выглядит идеальный кандидат:
- Понимает рынок труда и владеет навыком сорсинга кандидатов;
- Может выстраивать коммуникации с кандидатами, сотрудниками и имеет аналитические способности;
- Обладает опытом на позиции HR BP от 3 лет;
- Понимает основные HR-процессы;
- Имеет опыт в самостоятельном написании регламентов, инструкций и описании процессов;
- Умеет выстраивать доверительные партнерские взаимоотношения и работать в коллаборации для достижения общих целей;
- Открыт к новым знаниям и готов покорять вершины вместе с компанией;
Что предстоит делать:
- Разрабатывать и реализовывать стратегии управления персоналом, в том числе с помощью систем оценки, развития и мотивации;
- Развивать корпоративную культуру и HR-бренд компании, проводить его аудит и формировать EVP;
- Провести аудит и выстроить систему адаптации;
- Анализировать рынок труда и трендов, улучшать процесс поиска специалистов;
- Закрывать вакансии, составлять профили для должностей, описания вакансий и осуществлять коммуникацию с кандидатами: общаться в мессенджерах, согласовывать и проводить интервью, собирать обратную связь;
- Вести и актуализировать базу кандидатов;
- Участвовать в организации внутренних ивентов и тимбилдингов, в том числе online.