HR business partner в Яндекс.Маркет - Facancy

HR business partner в Яндекс.Маркет

24 января 2024
Москва

В Яндекс.Маркет требуется HR business partner.

 

Маркет — быстрорастущий и динамичный бизнес. Вместе с бизнесом активно растёт и команда. Ищут HR-бизнес-партнёра для команд коммерции и развития бизнеса.

 

Какие задачи вас ждут:

  • Консультировать бизнес-стейкхолдеров по вопросам найма, развития, обучения, оценки профессиональных качеств и передвижения сотрудников
  • Помогать руководителям с управлением мотивацией, удержанием сотрудников, разрешением конфликтов
  • Инициировать и вести проекты в области HR, участвовать в совместных проектах с бизнесом
  • Взаимодействовать с отделами рекрутмента, кадрового администрирования, компенсаций и льгот, обучения и развития
  • Поддерживать процессы изменения организационной структуры направления
  • Помогать сотрудникам с решением любых вопросов, связанных с HR, внедрять новые HR-практики, которые ускорят рост и повысят эффективность бизнеса

 

Ожидают, что вы:

  • Больше трёх лет работали в роли HR-бизнес-партнёра
  • Курировали команды от 250 человек
  • Готовы работать в условиях постоянных изменений и неопределённости, жёстких дедлайнов и высокой нагрузки
  • Отличаетесь гибкостью и высокой скоростью работы
  • Можете найти человечный подход к самым разным людям

 

Будет плюсом, если вы:

  • Работали в сфере производства или продажи товаров повседневного спроса, банков, ритейла, электронной коммерции или IT
  • Вели проекты материальной и нематериальной мотивации
  • Сопровождали процессы реструктуризации

 

Компания предлагает:

  • Современный офис в центре Москвы с парковкой и всем необходимым для комфортной работы и отдыха
  • Официальное трудоустройство
  • Бейджик, с помощью которого можно оплачивать питание на территории кампуса и в его окрестностях
  • Гибкий график: никто не контролирует, кто во сколько приходит и уходит, главное — выполнять задачи
  • Возможность участвовать в образовательных программах, лекциях, митапах Яндекса
  • Работу в команде экспертов, у которых можно многому научиться
  • Культуру открытости и взаимопомощи: в компанию работают люди, вовлечённые в процесс и готовые помочь
  • Возможность быстро увидеть свой вклад и результаты
  • Работу в технологической компании, которая создаёт сервисы, полезные миллионам людей

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис