Вакансия на удаленке.
В EdTech-компанию SkillFactory требуется HR Business Partner.
Сейчас компания в поисках HR BP, который станет партнером департаментов продукта, финансов и операционного блока.
Идеальный кандидат:
- Имеет опыт работы в HR от двух лет и на позици HR BP/HRG/HRD от года
- Системный, четкий и умеет находить и решать проблемы
- Работал с отделами и департаментами численностью не менее 200 человек
- Знает, как проанализировать структуру департамента и улучшить ее
- Стрессоустойчив, очень эмпатичен и с каждым может найти общий язык
Чем предстоит заниматься:
- Работать со структурой департаментов: анализировать текущую структуру, планировать ее изменения при выявлении проблем
- Видеть и устранять проблемные коммуникации в смежных подразделениях
- Отвечать за ротации, удержание ценных сотрудников, сложные увольнения
- Планировать найм с C-level департаментов
- Участвовать в разработке мотивации для сотрудников
Что предлагают:
- Возможность работать в команде сильных специалистов, которые хотят построить крутой продукт в мире EdTech
- Высокий уровень свободы и ответственности в принятии решений, работу с большими бюджетами
- Возможность менять и вносить новое в процессы, стратегию и смыслы компании
- «Здоровую» удаленку из любой точки мира. Никто не контролирует часы работы. Важен только результат
- Продуктивную атмосферу в компании и неформальную обстановку, полное отсутствие бюрократии. За команду, где каждый чувствует свою ценность и уникальность
- Совместные выезды с командой и стратегические сессии в разных местах планеты, чтобы иметь возможность видеться с командой оффлайн
- Конкурентную ЗП, полугодовые бонусы, ДМС, а также другие плюшки и печеньки