Вакансия на удаленке.
В Авиасейлс требуется HR Business Partner в команду саппорта.
Что нужно будет делать:
- Разбираться в процессах команд: собирать и передавать контекст между смежными командами в саппорте, предлагать, как сделать лучше;
- Решать нетиповые кейсы в команде: сложные ситуации, изменения в структуре — быть рядом и помогать разобраться;
- Вести HR-проекты от идеи до раскатки на команду: собирать вводные, продумывать детали и внедрять в команду;
- Принимать решения с опорой на бюджет: учитывать стоимость времени, ресурсов и фокуса команды и оценивать, как решение повлияет на бизнес.
Ожидания от кандидата:
- Есть опыт в качестве HR BP для команд саппорта;
- Есть опыт работы с командами 100+ человек;
- Есть опыт автоматизации HR-процессов — умеете не только поддерживать, но и улучшать то, что уже есть: в сопродительном письме к отклику расскажите про кейс автоматизации процесса, которым вы гордитесь;
- Вы уже умеете поддерживать HR-процессы, например, 1-1 встречи с менеджерами, проведение ревью, повышения и переводы сотрудников;
- Вы находите win-win решения, помогая компании становиться лучше, а людям – счастливее.
Как работают:
- В любой точке мира: не привязываются к локации, платят в долларах, любят путешествовать;
- Без бюрократии: удобные процессы здорового человека, горизонтальные и открытые коммуникации, быстрое обсуждение идей и принятие решений;
- Компенсируют: ДМС, психотерапию или иностранные языки, занятия спортом и больничный.
Откликнуться с сопроводительным письмом:
- Расскажите про кейс автоматизации процесса, которым вы гордитесь.