Вакансия на удаленке
Skyeng ищет HR Business Partner IT.
Ищут HR бизнес-партнера направления Technology, который подхватит и улучшит процессы найма и развития IT команды.
Что предстоит делать:
- Развитие и контроль процессов найма ИТ команды
- Создание инструментов по усилению команды
- Развитие команды engineering managers
- Контроль текучки ИТ команды
- Развитие ИТ бренда команды, EVP для ИТ команды
HR BP мечты компании:
- Понимает сотрудников IT, а также умеет работать и договариваться с ними
- "На ты" с HR аналитикой (AR, churn, FTE, TTA, Rotation, RpE, eNPS и др.)
- Умеет влиять на метрики для увеличения результативности сотрудников
- Умеет считать профит от HR проектов для бизнеса не на уровне ощущений, а на конкретных показателях
- Знает ТК РФ и юридические аспекты в работе с персоналом
- Имеет опыт разрешения конфликтных ситуаций, сложных переговоров за счет коучинга, медиации, фасилитации
- Умеет работать в режиме изменений, условиях неопределенности, но не лишен эмоционального интеллекта
- Быстро ориентируется и принимает решения в сложных ситуациях, настаивает на своем при необходимости
- Как эксперт понимает весь EJM, готов влиять на любой из этапов: подбор и адаптация, оценка, обучение и развитие, внутренние коммуникации и командообразование, C&B, КДП, бренд работодателя
Преимущества вакансии:
- Вы будете работать над социально значимым продуктом: компания меняет образование и достигает в своей работе «вау-эффекта»
- Предоставят вам ноутбук и любую другую необходимую для работы технику и помогут её настроить
- Удобные рабочие инструменты, которыми пользуется компания (Slack, Zoom, Google Workspace, Jira, Confluence), помогут вам легко разграничить личное и рабочее пространство
- Вы сможете пользоваться внутренними сервисами
- Вы получите скидки до 50% на продукты компании для себя, вашего друга или ребенка
- Вы сможете заниматься йогой на русском и английском вместе с коллегами онлайн