Для ИТ-компании, резидента "Сколково", разработки которой зарегистрированы в реестре российских программ и аккредитованы в Минцифры РФ, ищут HR BP — профессионала, который обладает высокими навыками в области управления персоналом, способен создавать и внедрять эффективные стратегии по развитию человеческих ресурсов.
Условия:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ (оплата больничных, пенсионные отчисления)
- Оплачиваемый отпуск 28 дней (14+14)
- Компенсация мобильный связи
- Оклад — от 150 000 рублей net. Выплаты без задержек
- Премии по итогам выполнения задач
- График работы с понедельника по пятницу, с 9:00 до 18:00
- Возможен гибридный график работы (3 дня — в офисе, 2 дня — удаленно)
- Испытательный срок — 3 месяца
- Офис расположен по адресу: Санкт-Петербург, улица Савушкина, 126
- Возможность стать частью динамичной и инновационной команды, которая стремится к постоянному развитию и успеху
Пожелания к кандидату:
- Опыт в должности HR BP от 2‑х лет
- Опыт работы в сфере ИТ
- Высшее профильное образование
- Повышение квалификации в сфере управления персоналом
Ваши задачи будет состоять в том, чтобы поддерживать и развивать команду, обеспечивая оптимальные условия для ее роста и процветания:
- Комплектование штата (найм от 2-4 новых сотрудников в месяц)
- Обеспечение эффективной адаптации новых сотрудников
- Регулярная оценка эффективности коллективов
- Формирование ИПР и контроль их реализации
- Регулярный мониторинг ENPS
- Повышение вовлеченности и мотивированности каждого члена команды
- Организация обучения и развития сотрудников под задачи бизнеса
- Формирование и развитие корпоративной культуры компании
- Снижение нежелательной текучести персонала, увеличение “срока жизни” сотрудника в компании
- Реализация мероприятий, направленных на развитие HR-бренда компании
- БЕЗ КДП
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!