В Перекрёсток требуется HR BP центрального офиса.
Ожидания:
- Опыт работы на релевантной позиции с подразделениями коммерции/маркетинга/логистики/производственной функцией в крупных компаниях
- Опыт работы с топ-менеджментом компании
- Способность решать нестандартные задачи
- Системный склад ума
- Трансформирование выявленных потребностей руководителей и сотрудников в задачи для HR-функции
- Определение и реализация оптимальных решений для удовлетворения данных потребностей, совместно с центрами экспертизы в HR в области постановки целей и задач, оценки эффективности, оценки должностей, планирования преемственности и развития талантов, управления вовлеченностью сотрудников, бюджетирования и контроля затрат на персонал
- Анализ тенденций развития закрепленных подразделений и прогнозирование будущих потребностей
- Реализация проектов по развитию преемников и талантов внутри закрепленных подразделений
- Реализация проектов по привлечению и удержанию талантов в соответствии со стратегией развития бизнеса
Предложение компании:
- Самостоятельность в работе и принятии решений
- Карьерное и профессиональное развитие
- Стабильная заработная плата: оклад + бонус
- Скидки на товары и услуги более чем 900 компаний-партнёров
- Корпоративные скидки для сотрудников X5 Group
- Страхование жизни и здоровья
- Расширенный полис ДМС со стоматологией
- Корпоративная жизнь с праздниками, подарками и мероприятиями
- Оплата мобильной связи
- Корпоративное обучение