В энергетическую компанию Россети требуется HR бизнес-партнёр.
Федеральная сетевая компания - Россети - одна из крупнейших электросетевых компаний в мире - оператор электрических сетей. Управляет компаниями, осуществляющими передачу и распределение электроэнергии, а также эксплуатацию и развитие электросетевого комплекса.
Характер работы:
- Внедрение бизнес-процессов управления персоналом в ДЗО и филиалах ПАО Россети, комплаенс процедур
- Обеспечение достижения KPI в области управления персоналом закреплённых ДЗО и филиалов, мониторинг промежуточных результатов
- Инициация и внедрение необходимых изменений, программ для достижения целевых показателей, участие в реализации HR-проектов
- Взаимодействие с отраслевыми и региональными сообществами, органами власти
- Управление в соответствии с матричной системой, координация работы проектной команды
Требования:
- Высшее образование в области управления персоналом / экономика или высшее образование и ДПО в области управления персоналом
- Опыт работы на позиции HR BP, HR Generalist, Директор по персоналу (в производственной или федеральной компании) от 5-ти лет
- Высокая экспертиза в направлениях C&B, обучения и подбора персонала
- Опыт взаимодействия с отраслевыми объединениями, профсоюзами – как преимущество
- Ярко выраженные аналитические способности, самоорганизованность и высокая ориентация на результат, навыки делового общения
Условия:
- Профессиональный коллектив; задачи, требующие высокой степени профессиональной вовлеченности
- Соблюдение ТК РФ в полном объеме
- Медицинское страхование (ДМС)
- Частичная компенсация фитнеса
- Возможен ненормированный рабочий день
- Отпуск 32 календарных дня, материальная помощь к отпуску
- Офис: ул. Беловежская, 4А (корпоративный транспорт от м. Славянский бульвар / м. Молодежная)