В школу английского языка By English ищут HR бизнес-партнера, который за год сможет вырасти до HRD.
Чем предстоит заниматься:
- Координацией процессов подбора линейного персонала, самостоятельным подбором сотрудников на ключевые позиции;
- Онбордингом и адаптацией новых сотрудников;
- Организацией внутреннего и внешнего обучения для команды, работой с эффективностью и мотивацией сотрудников - оценкой эффективности, формированием индивидуальных планов развития;
- Проработкой основных принципов корпоративной культуры и внутренней коммуникации, организацией мероприятий для команды;
- Формированием стратегии по развитию HR-бренда;
- Помощью команде по всем HR-процессам.
Классно, если у вас есть:
- Опыт работы в HR-направлении от 2 лет (подбор, обучение, развитие, HR BP, HR-бренд)и кейсы успешной трансформации HR-процессов компании (до/после);
- Умение вникать во внутренние системные проблемы и находить пути для их решения;
- Способность работать в режиме многозадачности, энергичность, эмпатия, хорошие организаторские навыки, системность и ответственность, самостоятельность желание развиваться.
Про условия:
- Оформление по договору ГПХ, заработная плата 80 000 рублей в месяц, а также премии за результаты HR-проектов, испытательный срок 3 месяца;
- График работы: 5/2, работа на результат с самостоятельным планированием своего времени и приоритетов (готовы обсуждать 30-часовую рабочую неделю);
- Возможность работать удаленно и в офисе;
- Возможность вырасти до HRD за год с увеличением дохода. Всегда помогают раскрыться талантам, все ТОП-менеджеры школы - это члены команды, которые когда-то пришли на начальные позиции и проявили себя