В онлайн-школу подготовки к ЕГЭ 100Балльный Репетитор открыта вакансия HR-бизнес-партнера.
Что вам предстоит делать:
- Вести полный цикл сопровождения коммерческого блока по HR-вопросам
- Повышать eNPS команды с помощью подходящих решений, ориентированных на создание позитивной атмосферы
- Составлять ИПР и управлять карьерными треками сотрудников: работать над удержанием ключевых сотрудников и их вовлечённостью в процессы, вести процессы зарплатных переговоров и их пересмотра
- Запускать образовательные буткемпы для развития управленческих навыков, проводить ассессменты и оценку 360°
- Управлять различными кейсами с сотрудниками: разрешать внутренние конфликты, сопровождать увольнения по разным причинам, решать кадровые вопросы различной сложности
- Управлять процессами изменения организационной структуры в соответствии с запросами бизнеса, проводить интеграционные мероприятия внутри компании
- Анализировать ключевые HR-показатели в подразделении
- Поддерживать внутренние коммуникации подразделения: проводить All Hands, организовывать развлекательные мероприятия, внутренние опросы и т.п.
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы в роли HR-бизнес-партнёра / HR generalist в крупных компаниях от 2 лет
- Понимание специфики работы с отделами численностью не менее 100 человек
- Практический опыт менторства и развития ТОП-команд
- Опыт выстраивания HR-процессов и их адаптации в компании
- Стрессоустойчивость, прокаченные навыки переговоров и коммуникации с командами
Компания предлагает:
- Полная свобода в работе: удаленный формат с гибким графиком. Важен результат, а не количество затраченных часов. Компания верит в разумный подход к работе и избегает формальностей — сосредоточьтесь на главном
- Конкурентоспособное вознаграждение: достойная оплата труда, включая оклад и премии, которые обсуждаются с успешными кандидатами. Компания ценит ваш труд и готова это продемонстрировать
- Официальное оформление: вы будете оформлены по ТК РФ, с оплатой отпуска и больничных
- Забота о здоровье: полис ДМС с широким списком медицинских организаций по всей России и возможностью телемедицины или компенсацию абонемента на спорт
- Поддержка психологического комфорта: есть возможность оплачиваемых консультаций с психологом через сервис Alter, потому что компания понимает, как важно быть в гармонии с собой
- Дополнительные дни отдыха: компания заботится о work-life balance сотрудников и предлагает несколько оплачиваемых days-off, чтобы вы могли восстанавливать силы и проводить время с близкими
- Развитие и совершенствование: компания поддерживает ваше стремление к обучению! По запросу организуют покупку сторонних курсов и отправляют на профессиональные конференции. В команде делятся опытом и радуются успехам друг друга
- Скидки на обучение: получайте доступ к обучающим курсам со скидкой до 70% как для себя, так и для ближайших родственников. Развивайся вместе с командой!