МТС ищет HR бизнес-партнера.
Вы будете помогать сотрудникам развивать управленческие навыки и достигать карьерных целей, отбирать и адаптировать новых членов ИТ-команд.
Обязанности:
- Вести командные сессии и фасилитации
- Отслеживать микроклимат и проводить командообразующие мероприятия
- Коучить тимлидов
- Совместно планировать индивидуальные карьерные треки
Требования:
- Опыт работы в роли HR бизнес-партнера по профилю обучение и оценка персонала не менее 3 лет
- Развитый эмоциональный интеллект
- Самостоятельность и ответственность
- Умение устанавливать контакт с людьми и работать в команде
- Будет плюсом, если у вас есть опыт работы в крупной компании, а также понимание особенностей сферы ИТ
Условия работы:
- Оклад +полугодовая и годовая премия
- Доступ к внутренним курсам и вебинарам, а также внешнее обучение и участие в конференциях, если это полезно для работы
- Корпоративная связь
- ДМС со стоматологией
- Полезные курсы и вебинары в корпоративном университете
- Единая подписка МТС Premium - доступ к онлайн-кинотеатру KION, сервису МТС Music и 30 дней подписки OZON Premium
- Скидки и предложения от партнеров