В М.Видео-Эльдорадо требуется HR бизнес-партнер.
Группа М.Видео-Эльдорадо – ведущая российская компания в сфере электронной коммерции и розничной торговли электроникой и бытовой техникой. Группа насчитывает более 1200 магазинов в 370 городах по всей России.
Обязанности:
- Выстраивание HR-процессов в партнёрстве с бизнесом
- Управление основными HR-процессами: планирование численности, подбор, адаптация, обучение, оценка персонала, ротация, мотивация
- Формирование и развитие кадрового резерва
- Контроль системы очного и дистанционного обучения персонала
- Формирование имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде, поддержание корпоративной культуры
- Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести персонала
- Разработка и внедрение комплекса мероприятий по повышению лояльности и вовлеченности персонала
- Управление показателями эффективности
- Внедрение политик и процедур, связанных с реализацией стратегии компании в области компенсаций и льгот, организационного развития, проектной деятельности
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы в роли менеджера по работе с персоналом, HR бизнес-партнером не менее 2-х лет
- Понимание основных бизнес-процессов HR
- Навыки формирования HR-аналитики
- Знание методов оценки, подбора и развития персонала
- Продвинутый пользователь MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
Условия:
- Гибридный формат работы
- Полное соответствие ТК РФ
- Возможность профессионального роста
- Корпоративное обучение
- ДМС после испытательного срока
- Корпоративные скидки и привилегии у партнёров компании
- Возможность развития профессиональных качеств, возможность проявить свою инициативу, а также участвовать в крупных внутренних проектах