В компанию-производитель детских площадок Лебер открыта позиция HR-бизнес-партнера.
Лебер — лидер на рынке детских игровых площадок, спортивного оборудования и уличной мебели с собственным производством и экспортом в страны Персидского залива и ЕАЭС. Главный офис компании находится в Москве, еще три офиса расположены в Ташкенте, Тбилиси и Дубае.
Чем предстоит заниматься:
- Сопровождением процессов изменений организационной структуры совместно с руководством, осуществление поддержки руководства в период подготовки и внедрения организационных изменений
- Определением потребностей в развитии сотрудников, организацией обучения
- Планированием передвижений и карьерного развития сотрудников: обеспечением прозрачности и контролем этапов процесса, обучением линейных руководителей, разработкой мероприятий по удержанию персонала
- Разработкой и внедрением системы адаптации
- Разработкой и администрированием процессов по оценке 360
- Проведением опросов удовлетворенности и анализом результатов для улучшения корпоративной культуры
- Формированием регламентов и инструкций для HR-процессов
- Участием в планировании штата подразделений в период бюджетирования совместно с департаментом финансов и с руководителями подразделений
- Сопровождением и администрированием процесса подготовки предложений по пересмотру вознаграждений по итогам года
- Участием в автоматизации HR- процессов
Требования:
- Опыт работы HR Generalist/ HR BP от 3-х лет
- Опыт работы в производственных компаниях как преимущество
- Опыт управления командой
- Успешный опыт построения и управления HR-процессами. Особенно в таких блоках, как: адаптация, оценка, обучение и развитие персонала, работа с вовлеченностью сотрудников, бюджетирование
- Желательно знание английского языка от В2
- Сильные аналитические навыки, административные способности, лидерские качества. Способность руководить, мотивировать и обучать персонал
Компания предлагает:
- Оформление по ТК РФ
- Полностью официальный доход. Оклад 200.000 gross + квартальный бонус 200.000 р
- Работу в комфортном и современном офисе в БЦ Савёловский Сити
- Возможность профессионального обучения за счет компании
- Возможность посещения корпоративного фитнес клуба за счет компании
- Перспективы профессионального и карьерного роста
- Комфортную рабочую атмосферу, адекватное руководство, активную корпоративную жизнь
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00
Перед собеседованием в качестве тестового задания необходимо прочитать книгу "Никаких правил. Уникальная культура Netflix".