В ювелирную сеть SUNLIGHT открыта позиция HR-бизнес-партнера.
Обязанности:
- Самостоятельная реализация поиска персонала: executive search, boolean search, networking, в том числе family office
- Внедрение и контроль процессов адаптации новых сотрудников (onboarding)
- Составление карты талантов, формирование пула консультантов по проектам (talent mapping, long list)
- Разработка и внедрение мотивационных программ в т.ч. систем вознаграждения.
- Развитие корпоративной культуры, культуры взаимодействия с персоналом и повышение лояльности персонала
- Повышение уровня вовлеченности персонала (проведение встреч one-to-one, консультирование руководителей юнитов и пр.).
- Внедрение SCRUM - подхода (ведение бэклога, спринта, контроль над выполнением задач, ретро/грумминг встречи)
- Прямое взаимодействие с Акционером компании
Требования:
- Высшее образование, приветствуется дополнительное образование (или курсы, семинары, тренинги) в области управления персоналом
- Успешный опыт работы в качестве HR бизнес партнера (подбор/адаптация/развитие персонала)
- Понимание бизнес - процессов в коммерческом направлении, понимание текущих тенденций рынка
- Опыт разработки и внедрения проектов по различным HR-направлениям (адаптация, обучение, карьерное планирование, развитие soft skills, вовлеченность персонала и др.)
- Высокий уровень эмпатии
- Нацеленность на результат
- Высокий уровень коммуникационных навыков, стрессоустойчивость
Условия:
- Работа в компании – лидере среди розничных Компаний ювелирного рынка России, входящей в топ-5 Российских компаний
- Работа в современном офисном центре класса А (БЦ "Зенит-Плаза") в районе ст. метро "Щукинская" и ст. метро "Строгино" (10-15 минут на корпоративном автобусе)
- Оформление по ТК РФ
- Стабильная заработная плата
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00
- Дружный коллектив и поддержка на первых этапах работы