HR-бизнес-партнер в IT-компанию ICL Soft - Facancy

HR-бизнес-партнер в IT-компанию ICL Soft

25 марта 2025
Казань; Удаленно

Вакансия на удалёнке.

 

В IT-компанию ICL Soft открыта позиция HR-бизнес-партнера.

 

ICL Soft (ГК ICL) - лидирующая российская ИТ компания по разработке ПО и собственных программных продуктов, внедрению и поддержке корпоративных решений, а также комплексной технической поддержке и аутсорсингу бизнес процессов.

В команду ищут People Partner'а, который будет не просто HR менеджером, а настоящим партнёром для команды, способным предиктивно управлять процессами, повышать продуктивность и делать сотрудников счастливее на работе.

 

Чем предстоит заниматься:

  • Активно сопровождать руководителей и сотрудников (более 300 человек) по ключевым HR-практикам, предоставляя как поддержку, так и рекомендации
  • Развивать и оптимизировать процесс адаптации сотрудников, включая проведение welcome-встреч, мониторинг периодов адаптации и проведение оценок 360
  • Поддерживать стратегию бизнеса через HR практики совместно с командами, направленные на достижение целей и создание позитивной рабочей среды
  • Исследовать настроение и вовлеченность сотрудников, проактивно выявлять проблемы и предлагать эффективные решения для их устранения
  • Разрабатывать и проводить мероприятия, направленные на удержание талантов, повышение вовлеченности и лояльности сотрудников
  • Консультировать сотрудников и руководителей по вопросам HR, поддерживая их в повседневных рабочих процессах и профессиональном развитии

 

Требования:
  • Опыт работы в IT-компании и глубокое понимание специфики работы с техническими командами
  • Умение работать с изменениями в период трансформаций в компании. Развитые организационные и коммуникативные навыки, умение выстраивать доверительные отношения и решать конфликты
    Высокая скорость и гибкость в работе с большим количеством разнообразных задач
  • Опыт работы с автоматизированными HR-процессами и HRM-системами

 

Условия:
 
  • Конкурентная заработная плата +13 зарплата (годовой бонус)
  • ДМС со стоматологией
  • Компенсация спорта, скидки в фитнес-клубах
  • Выплаты к значимым событиям (ежегодный отпуск, свадьба, рождение детей)
  • Официальное трудоустройство в аккредитованной компании
  • Белая заработная плата
  • Удалёнка и возможность гибрида для казанских кандидатов
  • Вендорное обучение и сертификация за счёт компании
  • Возможность участия в техническом и управленческом кадровом резерве
  • Помогают детским домам, школам, приютам для животных
  • Поддерживают социальные инициативы сотрудников

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис