В IT-интегратор по цифровизации сельского хозяйства Агропромцифра требуется HR-бизнес-партнер.
Агропромцифра — это it-интегратор в сфере цифровизации сельского хозяйства. Предоставляет лучшие решения для обеспечения кибербезопасности и импортозамещения в отрасли. Компания предоставляет услуги консалтинга, разработки, экспертизы и эксплуатации в сфере цифровой трансформации и кибербезопасности агропромышленного комплекса России.
Чем предстоит заниматься:
- Строить и развивать HR-процессы: от рекрутмента до онбординга, оценки и развития талантов;
- Формировать топ-команды, проводить стратегический подбор руководителей;
- Разрабатывать, документировать и оптимизировать бизнес-процессы HR-отдела;
- Внедрять автоматизированные решения для HR-процессов (системы рекрутинга, обучения, оценки и развития, КЭДО);
- Создавать программы обучения и развития действующих сотрудников для повышения их эффективности;
- Выстроить процесс онбординга в компании;
- Взаимодействовать с руководителями по вопросам HR и организационного развития;
- Создавать корпоративную культуру;
- Вести установленную в компании отчетность.
Требования:
- У вас есть минимум 3 года опыта в HR на руководящих должностях, особенно в компаниях, где активно меняется и развивается бизнес;
- Вы прекрасно разбираетесь в современных методах поиска и оценки кадров, умеете находить подход к разным кандидатам;
- Знаете, как создать команду мечты — и умеете вдохновлять людей;
- Владеете современными HR-инструментами и системами;
- Вы инициативны, умеете работать в режиме многозадачности и не боитесь брать ответственность.
Компания предлагает:
- Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Премия по результатам выполнения KPI;
- Расширенный пакет ДМС после испытательного срока;
- Льготные цены на продукцию агропромышленного комплекса;
- Аккредитованная ИТ-компания.