В группу компаний Очаковский комбинат ЖБИ требуется HR-бизнес-партнер.
Обязанности:
- Полный цикл управления HR-направлением: от стратегического подбора ключевых специалистов до их адаптации, развития и удержания.
- Построение эффективной HR-функции с нуля: выстраивание процессов рекрутинга, онбординга, оценки и обучения, развитие системы мотивации и внутренних коммуникаций.
- Формирование сильной команды: работа над качеством найма, созданием продуктивной среды и развитием корпоративной культуры.
- Работа в тесной связке с собственником: участие в управленческих решениях, развитие лидерства и вовлеченности сотрудников.
- Разработка и реализация обучающих программ, сопровождение сотрудников на всех этапах профессионального роста, внедрение наставничества.
- Настройка и развитие внутренних процессов: контроль исполнения задач и приказов, поддержка информационного обмена и прозрачности внутри команды.
Требования:
- Опыт в подборе и HR-менеджменте от 2 лет.
- Умение мыслить нестандартно, держать фокус на нескольких задачах сразу.
- Понимание, что важно не просто “закрыть вакансию”, а найти своего человека и адаптировать его в рабочую среду.
- Понимание как правильно поддержать сотрудника и направить его на результат.
- Грамотная письменная и устная речь.
Условия:
- Оформление по ТК РФ.
- Корпоративная мобильная связь, интернет.
- Проведение досуга на базе отдыха по льготным условиям.
- Работа в дружном коллективе профессионалов.
- Офис находится в районе Очаково.