В группу компаний Askona открыта вакансия HR Бизнес-партнер.
Обязанности:
- Сопровождение всех HR процессов в рамках федерального округа компании (8 городов)
- Организация работы по обеспечению подразделения квалифицированными кадрами
- Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала
- Внедрение современных методов адаптации, контроль исполнения планов адаптации розничного персонала СФО
- Участие в формировании и развитии кадрового резерва в рамках единой системы привлечения талантов, управления карьерой
- Участие в процедурах аттестации и оценки персонала
- Контроль ведения кадрового делопроизводства
- Разработка и внедрение методов нематериальной мотивации персонала
- Построение и корректировка корпоративной культуры, внутренний PR
- Контроль исполнения бюджета расходов на персонал
- Курирование специалиста по обучению
Требования:
- Практическое знание всех направлений работы с персоналом: подбор, оценка, адаптация, обучение; развитие и мотивация персонала; кадровое делопроизводство; корпоративная культура
- Образование (желательно профильное)
- Успешный опыт внедрения HR-процессов
- Системное мышление
- Дипломатичность, умение разрешать конфликтные ситуации
Условия:
- Работа в компании федерального уровня
- Официальное труд-во (полный соц.пакет), срочный ТД
- График 5/2
- Скидки на продукцию компании, закрытые распродажи