HR бизнес-партнер в Газпром нефть - Facancy

HR бизнес-партнер в Газпром нефть

2 мая 2024
Санкт-Петербург

В Газпром нефть требуется HR бизнес-партнер.

 

Обязанности:

  • Подбор персонала и формирование стратегии поиска и привлечения персонала, в т.ч. аутсорсингового
  • Проведение отборов по привлечению аутсорсингового персонала для реализации проектов
  • Определение приоритетов, постановка задач, контроль выполнения задач
  • Самостоятельное закрытие ключевых позиций (руководители)
  • Мониторинг рынка труда
  • Ведение блоков C&B, в т.ч. ДМС и социальная поддержка
  • Управление системой премирования (KPI)
  • Формирование и контроль бюджета направления (в том числе прогнозы)
  • Участие в старт-ап производственного проекта: мониторинг рынка персонала, рынка потенциальных контрагентов по предоставлению персонала, подготовка калькуляции расходов на персонал (ФОТ, обучение)
  • Курирование внутреннего и внешнего обучения сотрудников (обязательное, дополнительное)
  • Формирование кадрового резерва, работа с кадровым резервом, помощь в подготовке ИПР
  • Организация опросов удовлетворенности персонала, фокус-групп, разработка и реализация плана мероприятий, направленных на повышение удовлетворенности и вовлеченности персонала
  • Управление системой адаптации персонала
  • Курирование воинского учета и бронирования
  • Разработка и актуализация должностных инструкций

 

Требования:

  • Опыт в сфере управления персоналом от 5 лет
  • Опыт работы на старт-ап проектах обязателен
  • Опыт работы в производственных компаниях
  • Экспертиза в подборе персонала и организационном развитии/C&B (формирование орг. структур, ШР и т.д.)
  • Успешный опыт взаимодействия с контролирующими и надзорными органами
  • Опыт выстраивания и поддержки HR-процессов в крупных компаниях
  • Активность, неравнодушие и ярко выраженное желание помогать людям, готовность вовлекаться в параллельные процессы
  • Умение работать с большим объемом информации и несколькими задачами одновременно, умение систематизировать и структурировать информацию
  • Проактивная позиция

 

Условия:

  • График работы 5/2
  • Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
  • Перспектива профессионального и карьерного роста
  • Официальное оформление по ТК РФ
  • Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на финале
  • Социальный пакет (ДМС и т.д.)
  • Место работы: г. Кронштадт (есть развозка)

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис