Вакансия на удаленке.
EdTech-компания SkillFactory в поиске HR бизнес-партнера.
SkillFactory — это одна из самых быстрорастущих российских EdTech-компаний и часть экосистемы VK, участник рейтинга РБК, резидент Сколково. Это группа из 3 компаний, куда входят: школа Data Science, программирования и аналитики данных SkillFactory, школа дизайна Contented, Skillfactory Высшее образование - сервис по созданию онлайн-магистратур совместно с ВУЗами.
Какие задачи будут стоять:
- Работать со структурой департаментов: анализировать текущую структуру, планировать ее изменения при выявлении проблем
- Видеть и устранять проблемные коммуникации в смежных подразделениях
- Отвечать за ротации, удержание ценных сотрудников, сложные увольнения
- Планировать найм с C-level департаментов
- Участвовать в разработке мотивации для сотрудников
Идеальный HR BP:
- Имеет опыт работы в HR от двух лет и на позиции HR BP/HRG/HRD от года
- Системный, четкий и умеет находить и решать проблемы
- Работал с отделами и департаментами численностью не менее 200 человек
- Знает, как проанализировать структуру департамента и улучшить ее
- Стрессоустойчив и с каждым может найти общий язык