В Азиатско-Тихоокеанский Банк требуется HR бизнес-партнер.
Азиатско-Тихоокеанский Банк - опорный банк Дальнего Востока, уверенно растущий в TOP-50 по всем показателям финансовой деятельности, с 2021 входит инвестиционно-финансовую холдинговую компанию Pioneer Capital Invest.
Ищут коллегу, которая(-ый) поможет банку эффективно пройти процесс трансформации от традиционно банковского подхода к новым методам управления и организации работы за счет развития HR-квалификаций ключевых руководителей блока, внедрения «звездных карт», карьерных лестниц, оценки персонала и других современных подходов.
Функционал по должности:
- Формирование ресурсного плана; аналитика план-факт по затратам на персонал, проведение регулярных корректировок бюджета
- Поддержка и лидирование организационных изменений в блоке
- Ведение штатного расписания блока и проверка условий/целесообразности приема/переводов персонала
- Участие в разработке системы мотивации персонала, внедрение грейдинговой системы
- Формирование аналитической отчетности по персоналу
Критерии успеха:
- Опыт работы на позициях HR BP в IT-компаниях или блоках IT аналитики
- Уверенное знание Excel (сложные формулы, ВПР, сводные таблицы)
- Отличные знания ТК РФ
- Опыт ведения кадрового делопроизводства, сложных увольнений
- Понимание процессов подбора и организационного развития
- Умение вести процессы и проекты самостоятельно
- Активная жизненная позиция, умение находить общий язык как с начинающими и амбициозными лидерами, так и с сотрудниками регионов, практикующих более традиционные подходы
- Системность и структурированность
- Знание английского языка
Компания предлагает:
- Работу в крупном стабильном банке ТОП-50
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, полный соц.пакет
- Конкурентный доход
- Место расположения в центре Москвы - ст. м. Курская/Чкаловская
- Заботу о здоровье: программа ДМС для сотрудников банка
- Программы лояльности и корпоративные тарифы для сотрудников банка