В CRM систему для рекрутинга Хантфлоу открыта позиция Head of Product design
Хантфлоу помогает компаниям упростить весь процесс найма сотрудников: от рутинных операций вроде сохранения резюме и назначения встреч до измерения эффективности работы больших HR-отделов. Клиенты — крупнейшие компании России и СНГ: VK Group, Avito, Лемана ПРО, Lamoda.
Как работает команда:
- Дизайнеры в Хантфлоу отвечают далеко не только за макеты в фигме, а за дизайн-решение целиком. От определения настоящей проблемы, до описания корнер-кейсов
- Дизайнер — часть продуктовой команды, в которой все заняты доставкой ценности для пользователя на прод за минимальный возможный срок, а не просто закрытием своих задач
- В компании нет бюрократии и сложных цепочек принятий решений. Работают быстро, без миллионов ненужных совещаний и созвонов
- Коллегам важно глубоко понимать контекст каждой исследуемой проблемы и предлагать дизайн-решение с учётом всех нюансов и ограничений, но сохраняя высокий темп
Обязанности:
Обеспечивать эффективность процесса дискавери в части дизайна:
- Выстраивать и поддерживать предсказуемый и управляемый процесс работы команды
- Валидировать, закрывает ли предлагаемое дизайнером решение проблему пользователя
- Обеспечивать консистентность и целостность дизайна по всему продукту
Управлять командой продуктовых дизайнеров:
- Нанимать, онбордить, мотивировать, развивать и увольнять
- Внедрить грейды, перфоманс-ревью и индивидуальные планы развития для дизайнеров
Самостоятельно закрывать сложные задачи на дизайн:
- Максимально погрузиться в контекст продукта, пользовательские джобы, боли и ограничения системы
Требования:
- Вы уже больше пяти лет занимаетесь продуктовым дизайном и видели разное. Точно знаете, что такое “крутой дизайн“ и как отличить его от просто хорошего
- Вы умеете проектировать большие системы для профессиональных пользователей и упаковывать сложные процессы в простые интерфейсы
- Вы лидировали команду дизайнеров или, как минимум, выступали неформальным лидером, менторили и наставляли, и хотите расти как руководитель
- Вы умеете говорить на одном языке с продактами, разработчиками, саппортом и пользователями. И всеми, кто ещё потребуется, чтобы найти наилучшее решение
- Вы на “ты“ с дизайн-системами, много с ними работали. Круто, если лидировали развитие или создание с нуля
- Вы отвечали за консистентность и целостность дизайна по всему продукту или в своей части
- Круто, если у вас технический или аналитический бэкграунд
Условия работы:
- Официальное трудоустройство и белая зарплата без задержек
- Гибридный формат работы
- Офис находится рядом с метро «Бутырская»
- Компания компенсирует проезд, если вы ездите в офис или интернет, если работаете из дома
- Есть 12 дней в год, когда вы можете болеть без больничного, а также вам компенсируют его полную доплату до 100% оклада
- После испытательного срока вам выдают ДМС со стоматологией и полисом путешественника
- Компания за развитие своих сотрудников, поэтому оплачивает повышение квалификации и обучение, а также есть скидки у education-партнёров
- Скидки в сетях фитнес-клубов World Class и X-fit (на случай, если вы любите спорт)
- Компенсируют обустройство рабочего места удаленных сотрудников, если на это есть потребность
- Каждое лето компания собирает всех сотрудников в Москве, чтобы провести время вместе и повеселиться
Этапы найма:
Компания нацелена на долгосрочное сотрудничество с коллегами. Поэтому решение о сотрудничестве должно быть обоюдным. Для этого проводят несколько этапов собеседования:
- Собеседование с HR, где твам подробно расскажут про компанию и вакансию, ответят на вопросы
- Техническое интервью с дизайнером, внешним консультантом
- Тестовое задание
- Финальное интервью с CPO
- Оффер