Разыскивается Head of Legal в дочернюю структуру ГК Иннотех.
Задача – помогать создавать и продавать решения в сфере Big Data, вовремя выявлять и контролировать риски и обеспечивать текущие потребности бизнеса по самым разным вопросам. На старте в подчинении будет один человек, также обеспечат поддержкой со стороны группы. Масштаб бизнеса – несколько сотен разработчиков до конца 2021 года.
Вам предстоит:
∙ Управлять ключевыми юридическими процессами компании, решать широкий круг простых и сложных задач в области гражданского, трудового и административного права по вопросам текущей деятельности компании
∙ Готовить соглашения с крупнейшими B2B заказчиками России и принимать участие в переговорах
∙ Сопровождать участие в закупочных процедурах (включая 223-ФЗ и 44-ФЗ)
∙ Выстраивать систему локально-нормативных актов и участвовать в разработке новых регламентов и политик «с нуля»
∙ Обеспечивать претензионную и судебную работу
∙ Взаимодействовать с контролирующими органами и регуляторами
∙ Координировать и контролировать работу внешних юристов
∙ Готовить правовые заключения для бизнеса по различным вопросам
∙ Общаться с коллегами из других департаментов на простом, понятном и предельно бизнес-ориентированном языке
От Вас потребуется:
∙ Высшее юридическое образование (магистратура или специалитет)
∙ Опыт работы не менее 7 лет в качестве главного или единственного юриста (желательно, в IT компании), в консалтинге или в Home Office, из них не менее 2-х лет опыта управления командой
∙ Знать гражданское право и административное право, иметь опыт претензионной и судебной работы, понимание налогового законодательства
∙ Уметь хорошо переводить с юридического на русский
∙ Проявлять инициативу, отстаивать свое мнение, творчески подходить к решению задач, видеть возможности для улучшения внутренних процессов
∙ Умение управлять многочисленными задачами с нечеткими сроками
∙ Знание английского языка будет плюсом
Что предложат:
∙ Работу в быстрорастущей IT компании
∙ Возможность принять участие в формировании отдела и многих процессов «с нуля»
∙ Внедрение лучших российских и западных практик вместе с топовыми IT юристами холдинговой структуры
∙ Конкурентная «белая» заработная плата (обсуждается индивидуально), оформление по ТК РФ
∙ Гибкий график и возможность частично удаленной работы
∙ Офис в Москва-Сити
∙ Добровольное медицинское страхование (после испытательного срока).
