Head of Employer Brand and Internal Communications в продуктовую IT-компанию Flocktory - Facancy

Head of Employer Brand and Internal Communications в продуктовую IT-компанию Flocktory

30 сентября 2024
Москва

В продуктовую IT-компанию Flocktory открыта позиция Head of Employer Brand and Internal Communications.

 

Flocktory — аккредитованная динамично развивающаяся IT-компания, один из лидеров рынка Marketing Technologies.

 

Какими задачами предстоит заниматься:

  • Сформировать и защитить стратегию развития HR-бренда и бюджет всех инициатив
  • Развить систему внутренних коммуникаций, связанную со стратегией компании, ее миссией и ценностями. Систему, которая будет делать процесс коммуникации top-down/down-top прозрачным, понятным и вовлекающим сотрудников распределенных команд.
  • Совместно с командой маркетинга управлять брендовыми коммуникациями
  • Проводить регулярные исследования о восприятии нашего бренда на рынке соискателей, реализовывать меры по улучшении узнаваемости HR бренда Flocktory на рынке
  • Поддерживать и развивать карьерную страницу компании
  • Обеспечивать представленность внутренних экспертов компании в публичном пространстве: конференции, медиа, профессиональные сообщества и пр. (не везде, а только там, где это поможет продвигать наш HR бренд)
  • Развивать корпоративную культуру через то, что ее развивает, тут ты лучше знаешь
  • Повышать уровень вовлеченности сотрудников на всех уровнях
  • Осуществлять наставничество и развитие Junior специалиста по внутрикому

 

Требования:

  • Опыт работы в области HR-брендинга от 3 лет
  • Опыт работы в компаниях с распределенными командами
  • Опыт управления проектами
  • Способность проводить глубокий анализ текущего состояния HR-бренда
  • Наработанные контакты и “best practice”
  • Умение работать в кросс-функциональной команде, особенно с маркетингом
  • Опыт организации больших корпоративных мероприятий со сложной логистикой
  • Высокий уровень эмпатии
  • Креативность и инновационное мышление

 

Условия:

  • Полностью “белая” заработная плата и все остальные выплаты
  • Гибридный формат работы
  • Возможность брать три дня дополнительно к отпуску каждые полгода для решения личных вопросов
  • Расширенная ДМС со стоматологией, онкозащитой, восстановлением после ковида, онлайн-поддержкой психолога, страховкой для путешественников
  • Скидки на обучение английскому от Skyeng
  • Годовой бюджет на внешнее обучение каждого сотрудника
  • Доступ к обучающей платформе с онлайн курсами по развитию hard и soft skills
  • Доступ к корпоративной библиотеке (электронная и бумажная в офисе)
  • Тренинги с внутренними и внешними экспертами
  • Участие в конференциях, подготовка к выступлениям
  • Частичная компенсация занятий спортом
  • Онбординг с ментором от одного месяца до года, в зависимости от команды
  • Корпоративный ноутбук
  • Современный комфортный офис в районе ст.м. Динамо (Рыбаков Тауэр)
  • Скидки от партнеров (больше 200 интернет-магазинов)
  • Большое количество онлайн/офлайн внерабочих активностей: три корпоратива в год, Random coffee, FlockTalk, Покерный клуб, Книжный клуб, квизы

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис