Вакансия на удаленке.
В сервис подбора психологов Ясно требуется Head of Design.
Сейчас в команде дизайна 6 экспертов. Ищут руководителя дизайн-направления, который умеет передавать смыслы через дизайн, строить системную визуальную коммуникацию, вдохновлять и вести за собой команду.
Чем предстоит заниматься:
- Руководить командой продуктовых дизайнеров: формировать сильную команду, развивать экспертизу, вдохновлять на рост и обеспечивать высокое качество дизайна
- Самостоятельно брать в работу продуктовые задачи: от исследований до прототипирования и финальных интерфейсов
- Повышать эффективность дизайна через аналитику и эксперименты: улучшать конверсии, проводить A/B-тесты, предлагать решения, которые действительно влияют на метрики
- Укреплять и развивать бренд: следить за консистентностью визуальных материалов, проводить регулярные аудиты всех дизайн материалов на соответствие гайдлайнам и бренд-платформе
- Создавать и развивать дизайн-систему, подходы, процессы и культуру дизайна в компании
- Работать в тесной связке с продактами, разработкой, аналитиками, маркетингом и user research
- Участвовать в стратегических сессиях и формировать продуктовую воронку вместе с CPO
- Быть амбассадором пользовательского опыта внутри компании
- Формировать и реализовывать дизайн-стратегию продукта и бренда
- Обеспечивать высокое визуальное качество на всех этапах: от концептов до релизов
- Следить за трендами и внедрять лучшие практики в продукт
Ожидания от кандидата:
- У вас есть 5+ лет опыта в продуктовом дизайне, вы работали с цифровыми продуктами и понимаете, как всё устроено в стартапах и масштабных проектах
- Вы уже управляли командой дизайнеров — знаете, как нанимать, развивать и выстраивать работу
- В вашем портфолио есть проекты, которые действительно работают и принесли пользу продукту или бизнесу
- Вы умеете понимать пользователя, продумывать систему и при этом сами можете сделать сильный дизайн
- У вас есть опыт проведения интервью, тестов, воркшопов — и вы знаете, как на основе данных принимать решения
- Вы умеете выстраивать процессы так, чтобы команда работала чётко, но не теряла гибкость
- Вам интересна тема ментального здоровья и хочется делать продукт, который помогает людям
Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").