Вакансия на удаленке.
В IT-компанию Hantico требуется Head of content.
Hantico — российская IT-компания, которая объединяет крупнейшие агрегаторы (Яндекс Go, Dostavista, Купер) в единый сервис платформенной занятости для водителей и курьеров. В связи с развитием компании команда ищет опытного и целеустремленного специалиста, который готов расти профессионально и развиваться вместе с компанией.
С момента основания в 2019 году Hantico прошел путь от маленькой команды из двух человек до лидера отрасли с более чем 120 сотрудниками. Сегодня Hantico — №1 партнер Яндекса, а услуги компании выбирают десятки тысяч пользователей ежемесячно. Компания выстраивает долгосрочные отношения с клиентами, использует экспертный подход в работе и глубоко изучает продукт, создает комьюнити, основанное на ценностях компании.
Идеальный кандидат — это Руководитель контента и бренд-маркетинга с успешными кейсами развития маркетинга в IT-компаниях, с навыками стратегического планирования и практическим опытом влияния на рост узнаваемости бренда.
Что вы будете делать:
- Разрабатывать и реализовывать стратегию развития системного омниканального маркетинга
- Укреплять бренд и повышать его узнаваемость через масштабные медийные кампании, коллаборации и коммуникации c лидерами мнений
- Развивать контент-маркетинг бренда: influence направление, дублирование и широкое распространение контента, работа с креаторами, UGC, EGC
- Внедрять систему аналитики контента (охваты, вовлеченность, CTR, конверсии) и коррелировать её с финансовыми показателями компании
- Управлять репутацией бренда в digital-пространстве
- Формировать и выстраивать систему управления командой, координировать работу с подрядчиками и исполнителями
- Внедрять сквозную аналитику и системную отчетность по ключевым показателям план/факт
- Управлять рекламным бюджетом и анализировать эффективность его использования
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы в маркетинге IT-компаний, наличие успешных кейсов -— обязательно
- Опыт разработки и успешной реализации маркетинговой стратегии
- Знание и уверенный опыт работы с системами аналитики и сквозной аналитики (например, Roistat)
- Знание аббревиатур LTV, САС, ROMI, CTR, ER — базовые знания
- Опыт работы или понимание построения контент-завода и охватных рекламных кампаний на различных площадках
Компания предлагает:
- Зарплата от 200 000 до 300 000 рублей (оклад + KPI). Условия оговариваются индивидуально с кандидатом
- Удаленный формат работы в графике 5/2, наличие оплачиваемых командировок
- Потенциал масштабирования компании на международный рынок (Латинская Америка, СНГ)
- Мотивированный и вовлеченный коллектив, команда состоят из амбициозных, энергичных и сплоченных специалистов, которые дружат и поддерживают друг друга
- Готовая, живая корпоративная культура: регулярные мероприятия, система признания за достижения и забота о благополучии сотрудников
- Поддержка профессионального и психологического здоровья: доступ к корпоративному психологу и обучению на различные темы — инструменты, способствующие поддержке здорового климата в коллективе, снятию напряжения и развитию soft-skills
Будет большим преимуществом, если:
- Есть опыт работы в IT-компаниях
- Разбираетесь в привлечении трафика в направлении контент-маркетинга, есть опыт работы с контент-заводом.
- Управлялии рекламными бюджетами от 1 000 000 рублей в месяц на длительном промежутке времени и управляли удаленными сотрудниками от 5 человек
- Все решения принимаете на основании сквозной аналитики, где отслеживали все рекламные связки и объявления от первого касания до факта продажи
В сопроводительном письме ответьте на вопрос, чем занимается компания.
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!