В ведущий ИТ-интегратор Гринатом (Росатом) требуется Head of C&B.
Какие задачи нужно будет решать:
- Реализация функции по оплате труда для 2 предприятий инжинирингового дивизиона численностью 13 тыс. чел (в России и зарубежом)
- Унификация процессов по оплате труда сотрудников территориально распределенной команды
- Участие в качестве руководителя в проектах по поглощению, реструктуризации или передача функций в ОЦО
- Командировки в города присутствия (Москва, Нижний Новгород, Санкт-Петербург) до 20% рабочего времени (порядка недели в мес)
Требования:
- Высшее образование (экономическое, математическое, управление персоналом)
- Опыт работы не менее 5 лет в холдинговых производственных компаниях от 5 000 чел
- Знание валютного законодательства
- Опыт реализации проектов по оптимизации процессов оплаты труда
- Опыт работы с HR ОЦО
- Продвинутый уровень владения Excel, приветствуется знание SAP, ИАСУП
- Готовность к работе в режиме многозадачности, решению нестандартных ситуаций, в т.ч. с зарубежным законодательством по труду
- Готовность к командировкам
Компания предлагает:
Комфортные условия работы:
- Современные рабочие места
- Цифровые сервисы для сотрудников
Обучение и развитие:
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
Карьерные возможности:
- Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
- Поддержка карьерного развития сотрудников
Социальные программы:
- ДМС со стоматологией и госпитализацией
- Страхование несчастных случаев на производстве
- Линия психологической поддержки
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
Корпоративная жизнь:
- Тимбилдинги
- Спортивные активности и отраслевые соревнования
- Волонтерские движения
- Мероприятия для сотрудников и их семей