В компанию по строительству портовых объектов ОТЭКО требуется Главный юрист.
ОТЭКО – крупнейший частный инвестор в портовую инфраструктуру на Юге России. С 2003 года компания реализует проекты строительства портовых и промышленных объектов в порту Тамань. Благодаря ОТЭКО порт Тамань стал транспортно-логистическим хабом мирового уровня и вошёл в десятку крупнейших портов России.
Обязанности:
- Подготовка всех документов для проведения очередных и внеочередных общих собраний АО и ООО, заседаний Совета директоров, Правлений
- Регистрационные вопросы, нотариус
- Подготовка юридических заключений по вопросам гражданского, административного и земельного законодательства
- Согласование проектов договоров / ДС / доверенностей и ЕИС
Требования:
- Высшее профильное образование, очное отделение, гражданско-правовая специализация
- Опыт работы от 3-х лет в должности Юрист в юридическом департаменте производственной компании
- Опыт работы с группой юр. лиц
- Знания: корпоративное право, трудовое право, законодательство о ценных бумагах, конкурентное, земельное, административное право
- Английский язык на уровне работы с документами
Условия:
- Декретная ставка
- Работа в крупной, стабильной компании с численностью персонала около 10 000 сотрудников
- Официальное трудоустройство согласно трудовому законодательству РФ; оплачиваемые отпуска и больничные листы
- Пятидневная рабочая неделя с возможностью настройки индивидуального графика, в пятницу сокращенный рабочий день
- ДМС после окончания испытательного срока
- Корпоративная мобильная связь в соответствии с уровнем должности
- Компания оплачивает часть стоимости путевки на оздоровление и отдых детей, подарки детям на 1 сентября, Новый год
- Возможность получить материальную помощь в трудной жизненной ситуации
- Частичная компенсация питания в корпоративной столовой
- В компании приветствуется профессиональный рост и развитие: реализуются программы обучения и повышения квалификации
- Программа признания: проводим конкурсы профессионального мастерства, отмечаем особый вклад в развитие компании и работу в проектах, поздравляем с профессиональными праздниками
- Стабильная, конкурентоспособная заработная плата: выплаты два раза в месяц, система премирования (месячная, квартальная и годовая); ежегодная индексация
- Уровень заработной платы определяется по итогам собеседования