В Научно-исследовательский институт технической физики и автоматизации (госкорпорация Росатом) требуется Главный бухгалтер.
АО «НИИТФА» - Научно-исследовательский институт технической физики и автоматизации (входит в контур управления АО «Росатом Технологии Здоровья» – интегратора в области радиационных технологий для медицины и промышленности в контуре Госкорпорации «Росатом»). Сегодня одним из главных направлений компании является разработки в ядерной медицине и атомной промышленности. Институт обладает современной научно-исследовательской и производственной базой, которая позволяет объединить накопленный научный опыт с разработкой и выпуском инновационной продукции.
Какие задачи нужно будет решать:
- Организовывать работы по постановке и ведению бухгалтерского и налогового учета на предприятии
- Разрабатывать и инициировать внедрение учетной политики, основанной на ЕУП ГК Росатом для целей бухгалтерского и налогового учета
- Своевременное предоставление полной и достоверной отчетности в ИФНС, фонды, органы статистики и другие контролирующие организации
- Осуществлять своевременное и корректное перечисление налогов и сборов, корректность расчетов по оплате труда работников обслуживаемой организации, выполнение контрольных процедур в части учета и отчетности
- Взаимодействовать с контролирующими органами, аудиторами
- Согласовывать договоры, оказывать методологическую поддержку
Требования:
- Высшее образование
- Опыт работы от 6 лет
- Знание ERP системы, MS Office, Excel, справочно-правовые системы
- Опыт работ с 18/ПБУ, с НИОКР, раздельный учет НДС, ГОЗ
Что предлагают:
Комфортные условия работы:
- Современные рабочие места
- Цифровые сервисы для сотрудников
Обучение и развитие:
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
Карьерные возможности:
- Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
- Поддержка карьерного развития сотрудников
Социальные программы:
- ДМС со стоматологией и госпитализацией
- Страхование несчастных случаев на производстве
- Линия психологической поддержки
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
Корпоративная жизнь:
- Тимбилдинги
- Спортивные активности и отраслевые соревнования
- Волонтерские движения
- Мероприятия для сотрудников и их семей