Группа фармкомпаний Фармасинтез в поиске Генерального директора завода, способного обеспечить дальнейшее успешное развитие компании.
Чем предстоит заниматься:
- Обеспечивать безусловное выполнение производственных планов. Работают на результат и ваша задача – сделать так, чтобы планы всегда были перевыполнены за счет грамотной организации процессов.
- Обеспечивать соответствие качества продукции и самого предприятия строгим лицензионным требованиям и стандартам. Вы – главный страж репутации бренда.
- Руководить процессами освоения и внедрения в производство новых продуктов.
- Контролировать общехозяйственные и производственные расходы. Ищут стратега, который найдет баланс между качеством сырья, модернизацией оборудования и эффективностью использования каждого рубля.
- Отвечать за бесперебойную работу завода, энергоэффективность и техническое состояние инфраструктуры.
- Обеспечивать неукоснительное соблюдение законодательства РФ в деятельности предприятия, укреплять договорную и финансовую дисциплину.
- Регулировать социально-трудовые отношения, создавая здоровый микроклимат и команду профессионалов, а также выстраивать эффективный диалог с представителями контролирующих органов.
Портрет идеального кандидата:
- Высшее техническое (инженерное) образование.
- Управленческий стаж на позиции Генерального директора производственного предприятия со штатом от 500 человек не менее 5-ти лет (идеально в фарме, химии, биотехе). Вы должны знать "кухню" завода изнутри.
- Глубокое понимание процессов планирования, организации и контроля производственного процесса.
- Аналитический склад ума, способность видеть картину целиком и принимать взвешенные решения.
- Харизма, коммуникабельность, лидерство и умение вести за собой коллектив. Способность эффективно управлять командой.
Условия:
- Статус: работа в ведущей биофармацевтической компании с безупречной репутацией и амбициозными задачами.
- Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается с финалистами) плюс бонусная программа, привязанная к достижению ключевых стратегических показателей (KPI).
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет, включающий медицинское страхование, оплату мобильной связи, транспорта.
- Релокационный пакет, помогают с поиском жилья и адаптацией в регионе.
- Место работы: регион России (не Москва). Это уникальная возможность работать на современном высокотехнологичном предприятии, вдали от столичной суеты, но с сохранением высокого уровня жизни и зарплаты.