Генеральный директор в сеть танцевальных коворкингов Gold&Dance

от  до  

18 марта 2024
Москва

В сеть танцевальных коворкингов Gold&Dance открыта вакансия Генеральный директор. 

 

GOLD & DANCE» – компания, предоставляющая в аренду танцевальные залы в центре Москвы.

4 студии предлагают 74 зала с дизайнерским оформлением общей площадью 8000 м2.

 

Чем предстоит заниматься:

  • Контролировать учет финансовой деятельности, финансовые операции, включая выдачу зарплат и оплату по обязательствам предприятия, финансовые потоки и привлекать необходимое количество сотрудников для работы в финансовом отделе;
  • Оптимизировать финансовые расходы, учитывая качество предоставляемых услуг;
  • Организовывать ведение отчетности для предоставления в налоговые и финансовые органы, регулировать траты предприятия и обеспечивать их своевременность и обоснованность;
  • Разрабатывать и реализовывать стратегии по улучшению финансового положения компании, в том числе, определять ключевые финансовые показатели для мониторинга и оценки эффективности;
  • Определять и управлять финансовыми рисками, разрабатывать и внедрять меры по их снижению;
  • Проводить анализ финансовых показателей конкурирующих компаний для выявления их преимуществ и разработки стратегий улучшения финансового положения;
  • Заключать, контролировать и управлять исполнением договоров, обеспечивая их соблюдение;
  • Разрабатывать и внедрять меры по контролю и улучшению качества предоставляемых услуг, в том числе системы обратной связи с клиентами;
  • Проводить маркетинговые и рекламные кампании, привлекать новых клиентов через различные каналы;
  • Проводить регулярное исследование рынка для выявления новых трендов и потребностей клиентов;
  • Разрабатывать и внедрять стратегии по расширению сети клиентов и партнеров, включая возможное участие в событиях и сотрудничество с другими организациями;
  • Выявлять проблемные зоны и контролировать выполнение задач всех подразделений;
  • Анализировать эффективность действий отделов, корректировать стратегии для повышения эффективности;
  • Руководить управляющими филиалов, анализировать и корректировать их работу;
  • Разрабатывать и внедрять программы обучения и развития для управляющих филиалами с целью повышения их профессиональных навыков;
  • Регулярно посещать каждый объект предприятия (не менее 1 раза в неделю), лично контролировать деятельность сотрудников и формировать задачи при необходимости;
  • Организовывать и контролировать работу по найму и увольнению сотрудников, проводить собеседования в соответствии с инструкциями;
  • При найме сотрудников проводить проверку их истории и правового статуса в соответствии с протоколом;
  • Внедрять современные методы управления персоналом, в том числе системы мотивации, обучения и развития сотрудников;
  • Контролировать содержание имущества в нормальном состоянии, предпринимать меры для предотвращения повреждений и улучшения общего состояния;
  • Контролировать необходимость закупки имущества и расходников для обеспечения деятельности предприятия;
  • Организовывать систему технического обслуживания оборудования студий для обеспечения бесперебойной работы;
  • Анализировать отчеты просмотра камер, проводить мероприятия для предотвращения противоправных действий и минимизации возможного ущерба;
  • Разрабатывать и внедрять меры по обеспечению кибербезопасности предприятия, включая защиту информации о клиентах и внутренних данных;
  • Контролировать процессы в предприятии, путем использования выстроенной системы коммуникации в предприятии, улучшать систему коммуникации, запрашивать отчеты и получать оперативную информацию;
  • Ежепериодно, или по запросу, отчитываться перед владельцем, предоставляя выводы и прогнозы.

 

Что компания ждёт от кандидатов:

  • Высшее образование (желательно экономическое/техническое, дополнительно управленческое, как преимущество);
  • Опыт работы на руководящих позициях в должности генерального/исполнительного/операционного директора от 3 лет в аналогичной сфере;
  • Умение выстраивать коммуникации на любых уровнях;
  • Знание иностранных языков будет преимуществом;
  • Сильные организаторские способности, опыт построения и управления эффективной командой.

 

Что компания предлагает:​​​​​

  • Место работы: на выбор (м. Бауманская, м. Кутузовская, м. Белорусская);
  • График работы: гибкий (40 часов в неделю);
  • Конкурентную заработную плату;
  • Прекрасную работу в крупной, стабильной компании в области волшебной силы искусства;
  • Гарантированную творческую атмосферу и осуществление мечты.​​​​​​​​​​​​​

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Продолжая использовать сайт, Вы даете согласие ООО «Необычные Вакансии», ОГРН 1217700307747, ИНН/КПП 9701180397/770101001, 101000, город Москва, Архангельский пер, д. 9, этаж подвал помещ. III, ком. 6, рм8ж (далее – «Оператор») на обработку файлов cookies и пользовательских данных в целях обеспечения бесперебойной работы сайта, улучшения пользовательского опыта, ведения статистики посещений сайта, составление профиля, таргетирования товаров в соответствии с интересами пользователя сайта. Если Вы не хотите, чтобы Ваши вышеперечисленные данные обрабатывались, просим отключить обработку файлов cookies и сбор пользовательских данных в настройках Вашего браузера или покинуть сайт.
Ок