В агропромышленный холдинг Green Ray открыта вакансия Генеральный директор.
Группа Грин Рэй — агропромышленный холдинг, выполняющий полный цикл производства плодоовощной продукции, включающий консервный завод, завод по производству металлической упаковки для консервирования на Юге России и Торговый дом в Москве, стабильно развивающийся с 1996 года.
Ключевая задача должности:
- Построение системной компании с эффективными бизнес-процессами и цифровой трансформацией для достижения устойчивого роста и повышения конкурентоспособности.
Обязанности:
- Стратегическое и операционное управление холдингом, включающим несколько производственных площадок и Торговый дом.
- Построение эффективного механизма принятия регулярных управленческих решений и формализация бизнес-процессов на всех уровнях.
- Контроль и оптимизация деятельности предприятия: управление себестоимостью, повышение рентабельности, обеспечение роста стоимости компании.
- Организация и контроль автоматизации процессов, включая внедрение передовых ERP-систем и других цифровых решений для управления производством, логистикой и продажами.
- Разработка и внедрение KPI и системы мотивации сотрудников, направленных на повышение эффективности и вовлеченности персонала.
- Внедрение программ по повышению производительности и снижению издержек через автоматизацию и улучшение технологических процессов.
- Оптимизация организационной структуры: анализ текущих процессов и внедрение более эффективных моделей для повышения производительности и снижения издержек.
- Формирование команды: подбор ключевых специалистов, усиление кадрового потенциала, внедрение программ для развития и мотивации сотрудников.
- Контроль за выполнением бюджета, отчётности и стратегических планов.
Требования:
- Высшее образование в области управления предприятием, экономики или инженерии (желательно с дополнительной квалификацией в области цифровой трансформации или IT).
- Опыт работы на позиции Генерального директора или Исполнительного директора в крупном агропромышленном холдинге или производственном предприятии не менее 5 лет.
- Подтвержденный опыт выстраивания системной компании с глубоким внедрением автоматизации и цифровой трансформации процессов.
- Знание современных технологий управления, включая ERP-системы, системы автоматизации производственных и логистических процессов, опыт управления проектами по цифровизации.
- Английский язык на уровне минимум В2, позволяющий вести международные переговоры и работать с зарубежными партнерами.
- Развитые лидерские качества, стратегическое мышление, умение работать в условиях неопределенности, высокие навыки управления изменениями.
- Подтвержденный опыт повышения эффективности компании, в том числе через внедрение цифровых решений и оптимизацию операционных процессов.
Условия:
- Конкурентоспособная фиксированная заработная плата + процент от выполнения KPI = высокий доход.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.
- Работа в Москве с возможностью регулярного посещения производственных площадок на Юге России (20% командировок).
- Возможность участвовать в масштабных проектах по цифровой трансформации и модернизации компании.