В фармацевтический холдинг Монастырев открыта вакансия Финансового директора.
Инновационная компания - лидер фармацевтической отрасли с более 27-летней историей развития - приглашает зрелого профессионала, глубокого и масштабно мыслящего и системно действующего управленца, готового в тесном контакте с генеральным директором построить эффективную передовую высокоприбыльную организацию, способную стать лидером в сфере заботы о здоровье для миллионов людей.
Зоны ответственности:
- Управлении эффективностью расходов и расширении возможностей доходной части PL;
- Управление капитализацией компании;
- Формирование и управление инвестиционным портфелем, в частности, портфелем новых открытий, их окупаемостью;
- Бюджетирование, контроль платёжной дисциплины;
- Аудит БП;
- Усовершенствование системы финансового, налогового и управленческого учёта;
- Мониторинг изменений в стандартах финансовой отчетности, эффективное использование изменений;
- Автоматизация бюджетирования, построения финансовых моделей, бухгалтерского и управленческого учета компаний группы;
- Работа с контролирующими органами;
- Формирование стратегии выбора партнеров в области финансовых и банковских услуг;
- Контроль и анализ классификации расходов по ЦФО, оптимизация и снижение затрат;
- Управление финансовыми рисками компании и регулярный финансовый аудит;
- Методологическая поддержка подразделений компаний по вопросам учета;
- Совместно с HR-департаментом создание системы постоянного повышения финансовой грамотности персонала за счет внутренних или внешних образовательных программ.
Основные требования к кандидату:
- Глубокое знание всех аспектов финансового менеджмента;
- Финансовое и управленческое образование;
- Опыт успешной реализации бизнес-проектов федерального масштаба от разработки до выхода на плановые показатели;
- Опыт централизации и оптимизации финансового учета;
- Опыт реинжиниринга бизнес-процессов;
- Опыт антикризисного управления;
- Способность успешно вести переговоры на всех уровнях;
- Успешный опыт управления от 2 лет.
Личностные качества:
- Эмпатия и эмоциональная компетентность;
- Харизма, умение вдохновлять и вовлекать;
- Честность и искренность в отношениях и действиях;
- Осознанное эффективное управление развитием себя, людей и процессов;
- Сила воли и духа, эмоциональная устойчивость и надежность;
- Умение принимать и давать честную обратную связь;
- Умение работать с широким диапазоном современных ИТ-инструментов, понимание мировых тенденций по автоматизации и оптимизации организаций.
Работа в Холдинге "Монастырёв и Компания" - это:
- Оформление в соответствии с ТК РФ, официальная зарплата со всеми выплатами;
- Годовая премия по результатам работы;
- Внутреннее обучение: уникальная корпоративная программа всестороннего гармоничного развития сотрудника;
- Внешнее обучение: частичная компенсация расходов на программы профессионального, личностного роста сотрудника и занятия спортом;
- Атмосфера и драйв стартапа при возможностях и ресурсах успешно развивающегося бизнеса возможность реализации собственных идей и проектов внутри компании;
- Dream team: профессионалы с чувством юмора, заботой и свободным мышлением;
- Система коучинга от ведущих экспертов рынка;
- Корпоративная скидка на сервисе психологической поддержки "Ясно";
- Корпоративная скидка на услуги остеопата;
- Сезонные скидки на товары для улучшения здоровья в аптеках сети;
- Возможность профессионального роста с лидером рынка в стране и выходом на международные рынки.