Компания Фрутимпэкс приглашает кандидатов на вакансию Финансового директора.
Компания Фрутимпэкс основана в 2006 году и является одним из крупнейших российских операторов ВЭД, осуществляющих свою деятельность в области обеспечения поставок продовольствия растительного происхождения на экспортном и импортном направлениях.
Какие задачи перед вами будут поставлены:
В части управления финансами:
- Оценка и развитие действующей системы управления финансами и методологии работы, используемой в финансовой деятельности компании; внедрение наиболее эффективных и наиболее прогрессивных форм и технологий ведения данной деятельности, в т.ч. построение финансовой модели бизнеса, обеспечение наиболее эффективной системы финансового управления, формализация (регламентирование) бизнес-процессов и процедур финансовой деятельности компании с учетом введения используемых в ней внутрикорпоративных унифицированных форм
- Формирование ЦФО и Бюджетного комитета, разработка эффективной системы бюджетирования с учетом проведения ежеквартальных/ежегодных бюджетных совещаний по формированию БДР и его исполнению; формирование ежеквартальных/ежегодных БДР с учетом оптимизации и рационального использования бюджетов затрат, минимизации финансовых рисков и максимизации финансовой прибыли компании (консолидация БД и БР ЦФО, оптимизация консолидированных БД И БР ЦФО); обеспечение контроля за исполнением данных бюджетов через мониторинг финансовых потоков бизнеса
- Формирование БДДС и Платежных календарей с учетом недопущения финансовых рисков и кассовых разрывов; обеспечение контроля за их соблюдением (за тем, чтобы размеры платежей не превышали расходы Платежного календаря и БДДС); проверка поступающих счетов на оплату в целях обеспечения соблюдения лимитов по бюджетам затрат; подготовка Реестра платежей на основании Счетов; обеспечение совершения сделок купли-продажи, осуществляемых в коммерческих и административно-хозяйственных целях, в целях реализации/приобретения активов компании, а также рамках реализации инвестиционных проектов; сверка фактических данных по ДДС с данными программы 1С; формирование ежемесячных отчетов по исполнению БДДС (план/факт)
- Определение экономической целесообразности договоров с контрагентами, проверка их содержания на соответствие бюджетным показателям и наличие финансовых рисков; принятие мер по их устранению/минимизации
- Контроль за соблюдением российского валютного законодательства при совершении коммерческих сделок
- Контроль за погашением дебиторской и кредиторской задолженности, принятие мер по их устранению/минимизации; формирование еженедельного отчетов по дебиторской и кредиторской задолженности
- Работа с банками по вопросам открытия счетов, изменения регистрационных данных по юр.лицам и привлечения кредитных средств под развитие бизнеса, включая подготовку и подачу документов для кредитования
В части финансовой аналитики:
- Макроэкономический анализ, в т.ч. анализ экономической ситуации и прогнозирование бизнес-тенденций на рынке российского экспорта; формирование аналитических заключений с рекомендациями в части выбора и использования бизнес-стратегий
- Управление эффективностью ФХД компании; анализ ФХД, в т.ч. план-фактный анализ бюджетных отклонений и их причин; обеспечение эффективности бюджетного планирования и исполнения БДР с учетом прогнозирования исполнения бюджетов, определения финансовых рисков, своевременной выработки эффективных решений, способствующих их устранению/минимизации и максимизации положительных финансовых результатов компании
- Анализ и оценка инвестиционной привлекательности новых проектов бизнеса (в т.ч. связанных с экспортной или импортной реализацией нового ассортимента, с осуществлением новых видов производственной и логистической деятельности и др.); расчет финансовых показателей, включая показатели окупаемости проекта; проведение Due Diligence в составе рабочей группы и формирование заключений по оценке инвестиционных проектов; формирование схем и структуры финансирования инвестиционных проектов (вложение собственных инвестиционных средств с привлечением заемных (кредитных) средств и др.); привлечение наиболее выгодного кредитного финансирования инвестиционных проектов, формирование Технико-экономического обоснования (Feasibility study) и защита инвестиционных проектов в кредитных организациях
В части управленческого учета:
- Ведение управленческого учета по ДДС, включая совершенные операции по платежам с р/с и на р/с компании
- Формирование оперативных отчетов в различных разрезах по требованию руководства компании
В части бухгалтерского и налогового учета:
- Оценка и развитие действующей в компании системы бухгалтерского и налогового учета; внедрение наиболее эффективных и наиболее прогрессивных форм и технологий ведения бухгалтерского и налогового учета, формализация (регламентирование) алгоритмов работы в части бухгалтерского и налогового учета с учетом введения используемых в ней внутрикорпоративных унифицированных форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского и налогового учета; формирование/актуализация Учетных политик в соответствии с текущими требованиями бухгалтерского и налогового и иных действующих законодательств Российской Федерации
- Разработка, внедрение и реализация эффективной системы контроля за надлежащим ведением бухгалтерского и налогового учета с соблюдением Учетной политики компании
- Оптимизация налогообложения с учетом грамотного обеспечения минимизации затрат компании
- Формирование и представление в соответствующие государственные фискальные органы бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности
- Обеспечение успешного прохождения налоговых, аудиторских и иных проверок
В части управления курируемых подразделением:
- Оценка и развитие действующей организационной, функциональной и штатной структуры курируемого подразделения с построением высокоэффективной модели курируемого подразделения и наиболее эффективной системы управления персоналом данного подразделения; формирование команды профессионалов, способных выполнить задачи бизнеса в части финансовой деятельности компании и достичь желаемых результатов; обеспечение успешного командообразования и благоприятной рабочей атмосферы в коллективе
Какой специалист нужен команде:
Обязательно:
- Если Вы являетесь дипломированным специалистом в области финансов, экономики или бухгалтерского учета и обладаете знаниями специфики ведения ВЭД, действующего российского законодательства о бухгалтерском учете, а также налогового и валютного законодательства; РСБУ и систем налогообложения
- Если Ваша профессиональная деятельность связана с управлением финансами и бухгалтерией с ведением учета операций ВЭД в направлении экспорта/импорта
- Если Вы владеете хорошими навыками работы в специализированных программах IC различных конфигураций (как преимущество 1С ERP), основных программах MS Office (Word, Excel), CRM-системах; различных системах ЭДО и сдачи отчетности (как преимущество Контур.Диадок); а также способны разработать ТЗ для программистов для 1С-автоматизации и грамотной интеграции программы 1С и CRM-системы в части решения задач финансового управления
Необязательно, но будет Вашим весомым конкурентным преимуществом:
- Если Вы обладаете пониманием ситуации, происходящей как во внутренней, так и во внешней экономике страны; в т.ч. ориентируетесь в актуальных тенденциях и происходящих изменениях на макро- и микроэкономическом уровне; регулярно проводите мониторинг и анализ таких изменений; способны составить верные прогнозы о наступлении этих изменений и их последствиях, а также своевременного и эффективно реагировать на них с целью минимизации финансовых рисков бизнеса и/или увеличения его доходов
- Если Вы достигли достойного уровня профессионализма и экспертности в части осуществления финансово-экономического анализа бизнеса с определением не только его слабых мест, но также и его точек роста
Условия работы:
- Стабильная работа и стабильные доходы в компании с богатой историей, многолетним стажем работы и достойной деловой репутацией, в том числе в качестве Работодателя
- Современный и комфортный офис в пешей доступности от м. Кутузовская, м. Фили, м. Парк Победы
- Официальное трудоустройство с обеспечением всех гарантий, предусмотренных ТК РФ (в т.ч. по б/л и отпуску)
- Достойный и адекватный рынку труда уровень персонального дохода (договоримся с учетом квалификации и пожеланий кандидата).
- Зарплата 100% белая и выплачивается 2 раза в месяц (без задержек)
- Здоровая рабочая обстановка и позитивная психологическая атмосфера во взаимоотношениях с коллегами при абсолютном отсутствии бюрократии, каких-либо конфликтных ситуаций и иных демотивирующих факторов
- Проактивное и демократичное руководство (всегда доступно и открыто для коллектива!), реализующее благоприятную кадровую политику, основанную на принципах 100%-ного выполнения всех договоренностей и обязательств перед работником и справедливого вознаграждения профессионализма, результативности и самоотдачи в общем деле
- Большой объем интенсивной работы с решением задач, достойных профессионала
- Интересная корпоративная жизнь коллектива, особенно в период праздников