В ВТБ открыта вакансия Эксперта C&B (разработка систем вознаграждения персонала).
Обязанности:
- Оценка должностей в соответствии с методикой грейдирования, сопровождение процесса установления грейдов;
- Участие в процессе расчета годового и проектного премирования;
- Участие в проведении ежегодного пересмотра заработных плат;
- Формирование предложений по изменению индивидуального вознаграждения работников;
- Участие в автоматизации процессов пересмотра заработных плат и годового/проектного премирования;
- Проведение профессиональных конкурсов: участие в процессе от формирования инициатив до подведения итогов;
- Участие в автоматизации процессов.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы на любом участке C&B от 3-х лет в крупной компании/ консалтинге;
- Уверенное владение MS Excel (сложные формулы, своды, желательно - написание макросов) и PowerPoint;
- Знание основных принципов построения систем вознаграждения;
- Опыт участия в проектах грейдирования является преимуществом.
Условия:
- Трудоустройство согласно Законодательству;
- Профессиональное обучение и развитие;
- Конкурентная заработная плата;
- Добровольное медицинское страхование;
- Корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
- Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
- Возможность построить карьеру в ведущем банке России;
- Льготные условия кредитования.