В Т-Банк (ex. Тинькофф) требуется Дизайн-лид в команду Family.
Продуктовая команда, отвечающая за семейный сегмент и развитие экосистемы, которая помогает домохозяйствам управлять финансами вместе. Хотят сделать совместное финансовое поведение простым, осознанным и безопасным. Команда работает над двумя ключевыми направлениями:
- Детская карта и финансовая грамотность для подростков — продукт, который помогает родителям учить детей обращаться с деньгами.
- Семейные финансы — инструменты для совместного управления бюджетом, дележа расходов, совместных целей, финансовой поддержки и защиты близких.
Строят продукты, которые вовлекают всё домохозяйство: от подростков до родителей, от супругов до пожилых родственников. Цель — сделать так, чтобы финансовые решения принимались сообща, а доверие между членами семьи укреплялось через прозрачность и поддержку
Вам предстоит:
- Проектировать лучший пользовательский опыт на основе аналитики, обратной связи от пользователей и бизнес-запросов.
- Участвовать в формировании бэклога команды.
- Формировать дизайн-стратегию.
- Быть лидером и координировать работу дизайнеров.
- Работать с общими компонентами дизайн-системы.
- Проводить исследования конкурентов, юзабилити-тестирование решений и гипотез.
- Взаимодействовать не только со своей продуктовой командой, но и с другими.
От вас ждут, что вы:
- Имеете опыт работы в продуктовом дизайне от 4 лет.
- Разбираетесь в продуктовом процессе и метриках.
- Имеете опыт управления ĸомандой дизайнеров из 2+ человеĸ.
- Умете защищать свои решения перед стейкхолдерами.
- Умеете работать с ожиданиями и применять системный подход, самостоятельны, проактивны и находчивы в решениях.
- Владеете инструментами и методами исследований.
- Обладаете хорошим вкусом и насмотренностью.
Компания предлагает:
- Гибридный график и офис у метро «Белорусская», в котором есть все что нужно: Т‑Клиника, салон красоты, фитнес-зоны, комнаты для сна и медитации. Если захочется поработать на свежем воздухе — терраса с панорамным видом.
- Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
- ДМС со стоматологией, включая чекапы, компенсацию покупки лекарств и льготные условия страхования для близких. Еще — страховка от несчастных случаев и болезней.
- Рост по карьерному треку: проходите курсы по софт- и хард-скиллам, развивайтесь с поддержкой ментора и повышайте уровень с матрицей компетенций и регулярным ревью.
- Сильное комьюнити. Вы будете работать с экспертами в своей области, сможете делиться знаниями и выступать на конференциях, посещать митапы и писать статьи.
- Онлайн-консультации с психологами, юристами, специалистами по финансам и здоровому образу жизни.
- Компенсацию затрат на спортивные абонементы, приложение Т‑Спорта для онлайн-занятий и командные тренировки с коллегами.
- Завтраки и обеды в Т‑Кафе. В офисе есть ресторан и кофейни, на каждом этаже — кухня, где можно перекусить.
- 3 дополнительных дня к отпуску — можно использовать для отдыха или получить компенсацию.
- Специальные тарифы на продукты Т‑Банка и широкую программу скидок от партнеров.
- Достойную зарплату — обсуждается на собеседовании.