В розничную сеть Лента требуется Дивизионный менеджер по обучению.
Обязанности:
- Совместно со службой HR бизнес партнеров и менеджментом Операционной службы работа по планированию и внедрению мероприятий по обучению и развитию, обеспечивающих поддержку бизнеса в краткосрочной и долгосрочной перспективе;
- Организационная и контролирующая работа по вопросам обучения и развития персонала дивизиона, в том числе при открытии обособленных подразделений Компании;
- Управление внедрением и контроль соблюдения процедур по организации обучения и развития персонала, в том числе участие в их разработки. Обеспечение качественных показателей по обучению и развитию персонала;
- Методическая и консультационная поддержка руководителей Операционной службы и Дирекции по управлению персоналом по вопросам, связанным с обучением и развитием персонала;
- Разработка и внедрение HR-проектов, связанных с обучением и развитием персонала.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в сфере T&D;
- Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде;
- Опыт управления командой;
- Вы опытный пользователь MS Office (Excel, Power Point);
- Готовность к командировкам.
Условия:
- Работа в современной и стабильной компании;
- Конкурентная зарплата и годовое премирование по результатам работы;
- Рабочий день с 9:30 до 18:00;
- Гибридный режим работы (до 80% времени удаленная работа);
- Медицинская страховка, включая стоматологию;
- Оформление по ТК РФ, полный спектр социальных льгот.