В цветочный интернет-магазин Флорариум ищут Директора цветочного салона.
Компания Флорариум занимается доставкой цветов по Москве и Московской области.
Обязанности:
- Организация и контроль бесперебойного процесса изготовления и доставки заказов;
- Контроль качества выпускаемой продукции;
- Проведение анализа выявленных в процессе оказания услуги несоответствий, определение корректирующих действий по их устранению;
- Управление ассортиментом продукции. Участие в формировании коллекции сайта. Организация и контроль закупок срезки и декоративной продукции для обеспечения поддержания необходимого ассортимента;
- Анализ конкуретной среды. Поддержание конкурентоспособности (привлекательности) предложения Флорариума на рынке с точки зрения цен и ассортимента;
- Оптимизация расходов, работа с поставщиками, повышение производительности, внесение изменений в мотивацию сотрудников;
- Контроль качества работы и хранения ТМЦ и ОС; участие в инвентаризациях;
- Выполнение ключевых показателей, поставленных собственником;
- Выявление причин недостижения показателей/отклонений от норм расхода расхода и разработка предложений для их устранения, формирование бюджета;
- Участие в доработке программного обеспечения;
- Управление персоналом: организация процесса набора, обучения и аттестации сотрудников, учет рабочего времени, расчет заработной платы;
- Текущее производственное планирование, учет, регулярная отчетность перед собственником или его представителями;
- Создание комфортной рабочей атмосферы в коллективе: творческая дружеская атмосфера, в которой четко распределены обязанности, у каждого сотрудника есть понимание его зоны ответственности и ежедневного перечня задач.
Требования:
- Опыт управления службой доставки будет преимуществом;
- Обязателен опыт управленческой деятельности от 1 года;
- Опыт работы в 1С;
- Знание правил складского учета, в том числе инвентаризаций, и принципов производственных процессов;
- Хорошее знание программы Excel;
- Аналитический склад ума, способность принимать решения даже в нестандартных ситуациях, готовность брать на себя ответственность, гибкий и разносторонний подход к рабочим процессам.
Условия:
- Полностью "белая" конкурентоспособная заработная плата, обсуждается индивидуально;
- Официальное трудоустройство;
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, возможны переработки в период высокого сезона (февраль и март);
- Возможны командировки - не чаще 2-3 раз в год;
- Работа в стабильной развивающейся компании, которая уже давно на рынке.