В fashion-холдинг TOPTOP открыта вакансия Директор розничной сети.
Чем предстоит заниматься:
- Увеличение оборота и выполнение плана продаж и уровня сервиса проектов Москвы;
- Управление розничными проектам TOPTOP в регионе Москва, команда в подчинении от 100 человек,
- Выстраивание эффективной коммуникации между командами;
- Оценка эффективности работы: коучинг Управляющих и обучение линейного персонала;
- Контроль операционной деятельности магазинов;
- Разработка и внедрение мероприятий, направленных на увеличение коэффициентов эффективности проектов;
- Ротация, подбор, обучение, мотивация, развитие каждого члена команды;
- Участие в развитии кадрового резерва внутри проектов;
- Открытие новых проектов;
Компания ждет от Вас:
- Успешный опыт работы на релевантной позиции от 2х лет;
- Высокий уровень менеджмента, подтвержденный опытом и достижениями,
- Умение формировать сильную розничную команду (мотивация, развитие, обучение);
- Опыт личных продаж, отличное знание технологии продаж; Наставничество и личный пример,
- Клиентоориентированность. Больше всего мы ценим сервис и внимание к каждому посетителю;
- Самостоятельность и самоорганизация;
- Постоянное повышение своего профессионального уровня;
Для компании важны такие качества, как:
- Умение брать ответственность за результат;
- Готовность работать в высоком темпе, быстро решать поставленные задачи;
- Активность и целеустремленность - важно доводить все дела до конца;
- Грамотная устная и письменная речь, умение четко излагать мысли;
- Подбор команды, тимбилдинг, распределение обязанностей;
- Сильные профессиональные компетенции, любовь к своему делу;
- Личная харизма и уверенные управленческие навыки;
Компания предлагает:
- Большие возможности для профессионального роста и развития;
- Достойный уровень дохода: обсуждается с успешным кандидатом индивидуально;
- Разъездной график работы 5/2 (4 дня работа в проектах, 1 день home office);
- Возможность приобретать брендовые и эксклюзивные вещи собственных торговых марок с 40% скидкой;
- Корпоративное обучение;
- Международный опыт: ТОРТОР развивается не только в России, но и на глобальных рынках, дочерние компании в Турции, Европе, Казахстане.
В сопроводительном письме ответьте на 3 вопроса:
- Три основные ценности и три цели.
- Опишите ваши достижения, каким опытом и проектами вы гордитесь? Прикрепите ссылки на портфолио и/или соцсети.
- Ваши самые сильные/конкурентные стороны и профессиональные качества.