В школу психологии и саморазвития Ameli Soul требуется Директор развития сети оффлайн-пространств.
Команда онлайн-школы Ameli Soul специализируется в области психологии и саморазвития и работает по эксклюзивной и универсальной методике трансформации жизни.
Компания стремительно развивается. За несколько месяцев создали крепкую мощную команду, в которой уже более 40 человек. Проект продолжает масштабироваться, открываются новые направления, увеличивается штат.
Что компании важно видеть для продуктивной долгосрочной работы:
- У вас есть опыт развития сети оффлайн-точек (образование, саморазвитие, психология) от 5 лет
- У вас есть опыт открытия оффлайн-точек и выстраивания всех процессов с 0
- У вас есть опыт управления от 3 точек в разных городах и управления командами от 10 чел.
- Вы мыслите масштабами и готовы открывать точки не только в РФ, но и других странах
- Вы готовы к длительным командировкам по РФ и в другие страны
- Вы ответственно вкладываетесь в рабочие процессы и оперативно включаетесь в задачи
- Вы готовы проходить обучение по психологии, саморазвитию, проходить практики и тренинги
- Вы бережно относитесь к своим личным границам и границам своих коллег
Чем вы будете заниматься в команде:
- Разрабатывать стратегию оффлайн-пространств для реализации финансовых целей и миссии компании
- Составлять планирование в разрезе года, квартала, месяца (декомпозицию планируемой прибыли оффлайн-пространств)
- Осуществлять ежедневный контроль за работой оффлайн-пространств через администраторов
- Разрабатывать стандарты работы: создавать регламентирующихе документы, должностные инструкций, описывать бизнес-процессы, подключать системы для автоматизации процессов
- Заниматься менеджментом оффлайн-пространств: наймом квалифицированных сотрудников (совместно с HR), постановкой правильных целей, онбордингом, дальнейшим обучением и контролем работы специалистов, коммуникацией с командой
- Управлением брендом и «упаковкой» оффлайн-пространств для презентации компании и продуктов с нужной стороны
- Открытием новых точек оффлайн-пространств (в РФ и за ее пределами): поиском пространства, ремонтом и открытием
- Управлением бюджетами: планированием затрат на оффлайн-пространства на неделю/месяц/квартал/год, пониманием эффективности вложений и окупаемости
Что вы получите, присоединившись к компании:
- Гибридный формат работы (удаленка + пространства) - работают по принципу work&life баланс
- Обговариваемый уровень дохода: от 300 000 рублей (обсуждают на собеседовании)
- Внутреннее обучение (заинтересованы в росте каждого специалиста и готовы вкладывать свои время и деньги в его обучение)
- Человеческое отношение: в команде нет винтиков, шестеренок и гаечек, есть только люди (с пониманием относятся к потребностям и проблемам каждого)
- Возможность работать в команде психологов и тренеров и принимать непосредственное участие в создании их продуктов
- Выездные корпоративы и совместные тимбилдинги (крайний раз встречались с Москве)
- И самое главное, помогая развиваться проекту, вы развиваетесь вместе с ним. Специалисты имеют возможность напрямую общаться с тренерами, а значит, повышать свой уровень знаний, параллельно занимаясь любимым делом