В Страховую группу МАКС требуется Директор по управлению персоналом.
Обязанности:
- Формирование краткосрочной, среднесрочной и долгосрочной HR-стратегии
- Аудит существующих HR-процессов, разработка плана мероприятий для их оптимизации
- Решение ключевого вопроса по организации обучения персонала: создание единой корпоративной системы обучения, подбор тренеров в штат, определение потребности в обучении подразделений, разработка совместно с руководителем корпоративного университета кейсов, тестов, учебных заданий
- Выполнение плана по подбору персонала: сокращение сроков закрытия топовых вакансий, самостоятельное ведение некоторых из них методом прямого поиска и хэдхантинга, формирование кадрового резерва
- Контроль кадрового делопроизводства, обеспечение трудовой безопасности компании
- Регламентация всех HR-процессов (положения, стандарты, регламенты, инструкции и т.д.)
- Развитие корпоративной культуры компании, разработка плана регулярных мероприятий по увеличению вовлеченности сотрудников и развитию HR-бренда
- Аудит существующих систем мотивации подразделений, при необходимости их усовершенствование совместно с Департаментом экономики
Требования:
- Успешный опыт внедрения эффективной системы управления персоналом в крупной организации финансового сектора от 1500 чел. (опыт работы в страховой компании является плюсом), разработки и внедрения современных методов подбора персонала с использованием прямого поиска и хэдхантинга кандидатов на ключевые позиции, понимание роли обучения персонала и опыт выстраивания системы внутреннего обучения персонала, умение разрабатывать системы мотивации для структурных подразделений компании, а также внедрять системы адаптации и контроля прохождения испытательного срока принятыми сотрудниками
- Необходим успешный профессионал, обладающий ярко выраженными лидерскими качествами, с отличными коммуникативными навыками, умеющий выстраивать систему внутренних коммуникаций
Условия:
- Заработная плата обсуждается на собеседовании (достойный уровень)
- Офис в центре Москвы (м. Добрынинская)
- Льготные обеды
- Льготное ДМС после успешного прохождения испытательного срока
- Работа в одной из самых финансово-устойчивых и стабильных страховых организаций страны